Informasi Lowongan Kerja KA Logistik Februari 2014

PT. Kereta Api Logistik membuka Lowongan Kerja dengan posisi sebagai berikut :

1. Asisten Manager IT – Jaringan
2. Staf Administrasi Proyek
3. Staf Corporate Communication
4. Staf Collection
5. Staf Administrasi
6. Supervisor Marketing Forwarding
7. Manager Infrastruktur
8. Legal Manager
9. Internal Auditor
10. Asisten Manager IT – Aplikasi
11. Asisten Manager Infrastruktur
12. Asisten Manager Customer Care

Asisten Manager IT – Jaringan
Responsibilities

• Menetapkan standardisasi untuk PC, printer, dan sebagainya.
• Melakukan perencanaan, perancangan, dan implementasi jaringan, data center, database, dan security
• Menetapkan metode yang berkaitan dengan database, jaringan, dan server. Termasuk di dalamnya farming, clusterisasi, backup, restore, dan VLAN
• Secara berkala melakukan update security terhadap server-server
• Membuat dan memastikan SOP dijalankan untuk semua infrastruktur IT

Requirements

• Minimal S1 (Teknik Informatika/Sistem Informasi/Teknik Komputer)
• Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’, IPK minimal 2,95
• Laki-laki, Single/Married, Usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman sebagai DBA terutama DBA PostgreSQL atau Oracle minimal 2 tahun
• Menguasai administrasi Zimbra Mail Server
• Menguasai IT-IL
• Menguasai Linux (Redhat) termasuk di dalamnya konfigurasi Firewal, Proxy, LDAP, RAID
• Menguasai Mikrotix, Cisco Router termasuk di dalamnya konfigurasi load balancing, VPN, Honeyspot, dan DMZ.
• Menguasai VMWhere Under Linux
• Menguasai PABX/IP PABX

Staf Administrasi Proyek
Responsibilities

• Melakukan arsip semua data proyek meliputi gambar, RAB, surat-surat & dokumen terkait
• Membuat konsep memo/surat eksternal & internal
• Melakukan pengelolaan jadwal kegiatan secara aktual dan berkala
• Melaksanakan fungsi administratif dalam proyek-proyek terkait

Requirements

• Minimal D3 (jurusan bangunan), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Usia maksimal 30 tahun
• Berpengalaman sebagai administrasi proyek minimal 3 tahun
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Menguasai sistem administrasi proyek
• Menguasai Ms. Office (word, excel, ppt, project)
• Dapat membaca gambar-gambar proyek
• Dapat mengatasi tekanan dan teliti

Staff Corporate Communication
Responsibilities

• Mengidentifikasi, mengembangkan dan melaksanakan strategi komunikasi pada media inti perusahaan baik internal maupun eksternal.
• Mewakili manajemen dalam menyampaikan press release, media relations content, corporate newsletter content, social media content, dan proposal perusahaan kepada pemangku kepentingan.
• Menciptakan materi-materi pemasaran dan promosi perusahaan
• Menyiapkan dan mengelola materi-materi komunikasi serta informasi lainnya terkait dengan public relations
• Menjalin hubungan luar dengan konsultan public relations, serta press media cetak dan elektornik
• Mendesain dan meluncurkan email marketing campaigns
• Mengusulkan dan mengelola pembiayaan event terkait dengan public relations
• Mempromosikan produk dan jasa perusahaan melalui public relations initiatives
• Meneliti media pendukung dan tren industri media

Requirements

• Minimum S1 (Broadcasting/Public Relation), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Usia maksimal 30 tahun
• Diutamakan berpengalaman di bidang public & media relation minimal 3 tahun
• Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
• Menguasi bahasa inggris aktif (oral-written)
• Menguasai Adobe Photoshop dan CorelDraw
• Menguasai aplikasi media sosial

Staff Collection
Responsibilities

• Melakukan pengawasan dan pengendalian piutang usaha untuk mencapai target bisnis.
• Melakukan pengelolaan dan penagihan piutang customer untuk kepentingan bisnis.
• Berkoordinasi dengan Divisi terkait dalam pengelolaan piutang dan track record pembayaran customer.

Requirements

• Minimum S1 (Akuntansi/Manajemen/Ekonomi), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimum 2,95
• Usia maksimal 27 tahun
• Berpengalaman di bidang akuntasi/keuangan minimum 3 tahun
• Diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang collection

Staff Administrasi
Responsibilities

• Melaksanakan administrasi dan verifikasi dokumen dengan biaya yang telah dikeluarkan oleh operasional.
• Menyusun laporan terhadap hasil verifikasi dokumen terhadap biaya kepada atasan.
• Melaksanakan korespondensi terkait kegiatan administrasi

Requirements

• Minimal D3 (semua jurusan), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Wanita
• Usia maksimal 30 tahun
• Fresh graduate welcome to apply
• Diutamakan yang memiliki pengalaman di bidang administrasi bisnis
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Berpenampilan menarik
• Bertanggung jawab atas pekerjaan

Internal Auditor
Responsibilities

• Membantu perencanaan keuangan, kebijakan, dan audit kepatuhan
• Berkoordinasi dengan divisi Legal, Manajemen Resiko & Kepatuhan serta pihak terkait lain dalam audit internal.
• Melakukan penilaian resiko dan identifikasi pengawasan pada tempat-tempat yang terdidentifikasi memiliki resiko
• Menjalankan prosedur-prosedur audit dalam melakukan verifikasi dokumen dengan teknik penilaian dan wawancara
• Menganalisa dan menyimpulkan efektivitas dan efisiensi lingkungan pengawasan
• Mengidentifikasi senjang (gap) dan peluang-peluang di bidang keuangan untuk melakukan perbaikan
• Mendokumentasikan hasil kerja audit dengan persetujuan departemen audit
• Memelihara komunikasi terbuka dengan manajemen direksi dan komite audit
• Membantu dan mensosialisasikan program-program anti fraud

Requirements

• Minimal S1 (Akuntansi/Keuangan), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Usia maksimal 40 tahun
• Berpengalaman di Kantor Akuntan Publik minimal 2 tahun
• Berpengalaman di bidang audit internal minimal 5 tahun
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Mudah beradaptasi, bekerja dalam kelompok, dan independen
• Menguasai MS. Office tingkat mahir
• Detil, Akurat, dan Sistematis
• Mampu menjaga hal-hal yang bersifat sangat rahasia

Supervisor Marketing Forwarding
Responsibilities

• Melakukan koordinasi harian dengan Manager Area, Cutomer Service, Trucking Planner untuk kelancaran operasional layanan KA Container
• Melakukan telemarketing dengan pelanggan aktual dan atau potensial
• Membina hubungan dengan pelanggan aktual dan atau potensial

Requirements

• Pendidikan minimal S1 (semua jurusan), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Pria
• Usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman sebagai marketing forwarding minimal 2 tahun
• Handal dalam mengelola sales target
• Handal dalam membina hubungan dengan pelanggan
• Bersedia ditempatkan di Area Kalimas, Surabaya

Asisten Manager IT – Aplikasi
Responsibilities

• Melakukan pembuatan aplikasi berdasarkan bisnis proses yang telah ditetapkan dari IT Planning
• Menetapkan platform dalam setiap pengembangan aplikasi sehingga setiap pengembangan dapat memiliki kesamaan platform
• Melakukan perencanaan dalam setiap pengadaan yang berkaitan dengan data center, perangkat keras dan telekomunikasi
• Menetapkan metode yang berkaitan dengan database dan server, termasuk di dalamnya metode clusterisasi, backup dan restore
• Melakukan implementasi arsitektur jaringan, kamunikasi, dan database
• Secara berkala melakukan update security yang ditetapkan di data center KALOG
• Memastikan setiap perangkat di data center berjalan sesuai SOP yang ditetapkan

Requirements

• Minimal S1 (Teknik Informatika/Sistem Informasi), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Pria, Usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman sebagai analyst programmer minimal 6 tahun
• Menguasai ITIL V3
• Menguasai ERP ADempiere
• Menguasai Bahasa pemograman J2EE, JSP, dan PHP
• Menguasai database PostgreSQL, MySQL, dan SQL Server
• Menguasai UML

Asisten Manager Infrastuktur
Responsibilities

• Melakukan Survey, Perhitungan Struktur, RAB, & Design
• Melakukan pengawasan/pengendalian proyek tepat waktu, mutu, & biaya
• Melakukan koordinasi dengan konsultan & kontraktor dengan baik yang mengedepankan prinsip Good Corporate Government

Requirements

• Minimal S1/S2 (Teknik Sipil), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Pria, Usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman sebagai konsultan struktur minimal 2 tahun
• Berpengalaman sebagai project manager minimal 3 tahun
• Menguasai Manajemen Proyek, Perhitungan Struktur Baja & Beton, dan Perhitungan Perkerasan Jalan
• Menguasai Autocad & Microsoft Project
• Mengenal SAP 2000/ETABS/STAADPro

Asisten Manager Cutomer Care
Responsibilities

• Melakukan koordinasi harian dengan Operation Team Jakarta & Surabaya
• Membina dan mengembangkan hubungan dengan pelanggan aktual dan potensial
• Memberikan tanggapan/respon positif atas semua keluhan pelanggan
• Menyiapkan laporan data layanan dan seluruh keluhan pelanggan

Requirements

• Minimal S1 (semua jurusan), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Usia maksimal 35 tahun
• Berpengalaman sebagai marketing forwarding minimal 2 tahun
• Memiliki jiwa kepemimpinan yang baik
• Memiliki jiwa pemasaran dan atau customer service
• Handal dalam membina hubungan dengan pelanggan

Manager Infrastuktur
Responsibilities

• Melakukan Survey, Perhitungan Struktur, RAB, & Design
• Melakukan pengawasan/pengendalian proyek tepat waktu, mutu, & biaya
• Melakukan koordinasi dengan konsultan & kontraktor dengan baik yang mengedepankan prinsip Good Corporate Government

Requirements

• Pendidikan minimal S1/S2 (Teknik Sipil), asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Usia maksimal 40 tahun
• Berpengalaman sebagai konsultan struktur minimal 3 tahun
• Berpengalaman sebagai project manager minimal 5 tahun
• Menguasai Manajemen Proyek, Perhitungan Struktur Baja & Beton, dan Perhitungan Perkerasan Jalan
• Menguasai Autocad & Microsoft Project
• Mengenal SAP 2000/ETABS/STAADPro

Legal Manager
Responsibilities

• Menjalankan fungsi selaku penasehat bidang hukum (legal advisor), baik secara lisan maupun tertulis, baik non-litigasi maupun litigasi.
• Menjalankan fungsi selaku asisten bidang hukum (legal assistant), baik secara lisan maupun tertulis, baik non-litigasi maupun litigasi.
• Menjalankan fungsi selaku wakil/kuasa dalam bidang hukum (legal representative), baik secara lisan maupun tertulis, baik non-litigasi maupun litigasi.

Requirements

• Minimal S1 (Hukum), Asal Jurusan memiliki Akreditasi ‘A’
• IPK minimal 2,95
• Usia maksimal 40 tahun
• Memiliki kemampuan legal drafting
• Berpengalaman sebagai legal officer minimal 5 tahun
• Lebih utama jika memiliki Kartu Tanda Pengenal Advokat (KTPA)

Pengajuan Lamaran
Kirimkan resume anda melalui email atau pos ke:
recruitment@kalogistics.co.id
atau
PT Kereta Api Logistik
Stasiun Gondangdia Lantai Dasar
Jl. KH Wahid Hasyim No.11A
Menteng – Jakarta 10340
Catatan:

• Hanya kandidat terbaik dan memenuhi persyaratan yang akan diikutkan dalam seleksi berikutnya

Sumber

Lowongan Kerja Asisten Sekretaris Universitas Gadjah Mada Februari 2014

The Master Program in Development Economics Faculty of Economics and Business Universitas Gadjah Mada invites a young and dynamic candidate to fill a position of :
Assistant Secretary
who is also in charged for the international program

Requirements:

• Female, single, max. 30 years old
• Min. D3 Degree from reputable university with min. GPA 3.00
• Fluent in English both writing and speaking. Attaching TOEFL score form will be preferrable

How to apply
Please submit your application consist of CV with photo attached, copy of certificate and transcript via e-mail to :
sdm@mep.ugm.ac.id before 24 february 2014
Notes

• Only qualified, short-listed applicants will be invited for furthers process.

Source

Lowongan Kerja Bank Syariah Mandiri Februari 2014

BANK SYARIAH MANDIRI mengundang profesional perbankan untuk mengisi posisi :

1. Business Alliance (Small Banking Division)
2. Officer Product Development (Small Banking Division)
3. Pelaksana Unit Bisnis / Support

Officer Product Development (Small Banking Division)
Jakarta Raya
Requirements:

• Pendidikan minimum S1,
• IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
• Usia maksimum 35 tahun,
• Berpengalaman dalam bidang pembiayaan kecil / menjabat di bidang yang sama / berpengalaman sebagai Account Officer selama minimal 2 tahun
• Menguasai operasi komputer (word, excel, power point),
• Memiliki pengetahuan konsep syariah, dan pengetahuan mengenai produk dan inovasi,
• Memiliki kemampuan problem solving, penyusunan proses secara end to end, presentasi, komunikasi, negosiasi, dan marketing yang baik,
• Aktif dalam berorganisasi,
• Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.

Business Alliance (Smal Banking Division)
Jakarta Raya
Requirements:

• Pendidikan minimum S1,
• IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
• Usia maksimum 35 tahun,
• Berpengalaman di bidang customer relationship atau public relation di perbankan, atau pembiayaan komersial minimum 2 tahun di level jabatan yang sama,
• Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel, Power Point & Visio),
• Memiliki marketing and fianacial skill, management concept, risk management, product knowledge, serta memiliki problem solving and negotiation skill,
• Mengerti jenis hukum perjanjian dan proses perjanjian,
• aktif dalam berorganisasi,
• Mampu berbahasa Inggris aktif & pasif.

Pelaksana Unit Bisnis / Support
Jakarta Raya
Requirements:

• Pendidikan minimum S1,
• IPK minimum 2.75 (akreditasi A),
• Usia maksimum 25 tahun (fresh graduate) atau 27 tahun (sudah berpengalaman),
• Diutamakan yang berpengalaman di bidang operasi perbankan,
• Menguasai komputer minimum MS Office (Word, Excel & Power Point),
• Cermat, tekun, teliti,& memiliki kemampuan analitis yang baik,
• Belum menikah.

Pengajuan Lamaran
Silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman berikut ini :

1. Business Alliance
2. Officer Product Development
3. Pelaksana Unit Bisnis / Support

Lowongan Kerja MDP Bank Syariah Mandiri Februari 2014

BANK SYARIAH MANDIRI mengundang profesional perbankan untuk mengisi posisi :

Management Development Program (MDP)

Management Development Program – MDP adalah program pengembangan talenta BSM dalam mengantisipasi perkembangan dan tantangan industri Perbankan Syariah. MDP dipersiapkan untuk diproyeksikan sebagai kader-kader pemimpin BSM yang akan menduduki jabatan strategis kedepannya.

Requirements:

• Lulusan S1/S2 Perguruan Tinggi terbaik dari berbagai disiplin ilmu kecuali Keagamaan, Keguruan, Seni, Sastra/Budaya, Filsafat, Ilmu Kesehatan Masyarakat & Keperawatan.
• IPK minimal 3.01 untuk lulusan S1 & IPK minimal 3.20 untuk lulusan S2.
• Usia maksimal 26 tahun,
• Mampu berbahasa Inggris lisan maupun tertulis.
• Belum menikah & bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan MDP.
• Bersedia ditempatkan di jaringan BSM seluruh Indonesia.
• Aktif di organisasi, baik di dalam maupun di luar kampus.

Pengajuan Lamaran
Silakan melamar secara online melalui laman :

• Apply

Informasi Lowongan Kerja Bank BJB Syariah

Pengumuman
Seleksi Penerimaan Calon Pegawai
PT. BANK JABAR BANTEN SYARIAH
Tahun 2014

Pendirian bank bjb syariah diawali dengan pembentukan Divisi/Unit Usaha Syariah oleh PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk. pada tanggal 20 Mei 2000, dengan tujuan untuk memenuhi kebutuhan masyarakat Jawa Barat yang mulai tumbuh keinginannya untuk menggunakan jasa perbankan syariah pada saat itu.

Bank BJB Syariah membutuhkan karyawan baru dengan posisi sebagai :
MKT FUNDING & FINANCING
(WIlayah Tengarang & Banten)

Persyaratan:

• Pria/wanita
• Pendidikan Min D3
• IPK min 2.75
• Diutamakan sudah berpengalaman

Pengajuan Lamaran
Silakan Kirim lamaran dan CV ditujukan ke :
Komplek Tangerang City
Business Park Blok D12
Kota Tangerang, Banten
Catatan:

• Lamaran diterima paling lambat tanggal 21 Februari 2014

Seleksi Penerimaan Pegawai Non PNS RSUP DR Sardjito Tahun 2014

Pengumuman
Penerimaan Calon Pegawai Non PNS / CPNS RSUP Dr. Sardjito
Tahun 2014

Rumah Sakit Umum Pusat (RSUP) Dr. Sardjito – RSUP DR Sardjito membutuhkan calon pegawai baru dengan status non PNS dengan ketentuan sebagai berikut :

Alokasi Formasi diantaranya:

1. Perawat
2. Bidan
3. Administrasi
4. Pengelolas Aset
5. Arsiparis
6. Pranata Komputer
7. Pengemudi Ambulan
8. Pramu Rumah Tangga
9. Asisten Apoteker
10. Pramu Husada
11. Pranata Labkes
12. Terapi Wicara
13. Operator Mesin Binatu
14. Perukti Jenazah
15. Teknisi Rawat Jenazah
16. Pranata Transfusi Darah
17. Operator Billing
18. Radiografer
19. Instruktur Permainan Anak
20. Programmer Senior
21. Pranata Humas

Persyaratan umum :

• Warga Negara Republik Indonesia
• Usia maksimal per 1 April 2014 :
  • 30 th, bagi pendidikan S1 dan Profesi
  • 28 th, bagi pendidikan D3
  • 25 th, bagi pendidikan SLTA dan sederajat
• Kecuali untuk jenis tenaga tertentu sesuai dengan pendidikan
• Bersedia bekerja full time dan shift
• Bersedia sebagai tenaga Calon Pegawai Non PNS dan tidak menuntut untuk diangkat sebagai pegawai tetap atau CPNS / PNS
• Institut Pendidikan minimal terakreditasi B untuk formasi D3 ke atas
• Nilai IPK minimal 2.75 (Negeri), minimal 3.00 (Swasta)
• Tidak terikat dan atau tidak sedang menjadi pegawai dari Instansi manapun dan tidak sedang mengikuti pendidikan formal / non formal
• Berpenampilan menarik
• Berbadan sehat, ditunjukkan dengan surat keterangan sehat yang masih berlaku paling lama tanggal 1 Januari 2014

Pengajuan Lamaran
Silakan melamar secara online melalui laman :

• http://sdm.sardjitohospital.co.id

Catatan:

• Registrasi online : 10 – 17 Februari 2014

Informasi Lowongan Kerja ODP Bank Muamalat Indonesia

Dengan semakin berkembangnya bisnis PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk. sebagai salah satu bank syariah terbaik di Indonesia, kami mencari kandidat-kandidat terbaik yang akan mendapatkan pendidikan dan pelatihan selama jangka waktu tertentu untuk mengisi posisi strategis di bidang Teknologi Informasi (IT) yang akan ditempatkan di cabang-cabang PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk. yang berada di seluruh Indonesia.

Muamalat Officer Development Program Spesialis IT (MODP IT)

Kualifikasi :

• Pendidikan min. S1 dengan IPK min. 2,75 dari universitas terkemuka
• Lebih disukai dari Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Teknik Industri, Ilmu Statistik, dsb.
• Usia maks. 27 thn pada saat melamar
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan
• Memiliki pengetahuan yang baik mengenai prinsip dasar Islam dan Perbankan Syariah
• Memiliki jiwa kepemimpinan dan kemampuan analisa yang baik
• Memiliki kepercayaan diri dan mampu berkominikasi dengan baik
• Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris secara aktif baik tertulis maupun verbal
• Tidak memiliki hubungan keluarga dengan Direksi dan Karyawan PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk.
• Bersedia mengikuti program pendidikan dalam jangka waktu dan tempat yang telah ditentukan
• Bersedia ditempatkan di cabang-cabang PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk. yang ada di seluruh Indonesia. Diutamakan laki-laki.

Pengajuan Lamaran

Bagi kandidat yang sesuai kualifikasi, dapat mengirimkan CV lengkap dan pasfoto melalui e-mail dengan mencantumkan “MODP IT” di subject email anda ke:

recruitment@muamalatbank.com

Catatan :

• Pengiriman aplikasi lamaran paling lambat diterima tanggal 20 Februari 2014
• PROSES SELEKSI TIDAK MEMUNGUT BIAYA APAPUN

Informasi Kerja Pegawai Bank Jatim Februari 2014

Rekrutmen Pegawai Kredit Mikro Posisi SO, RO, UH & MAM
Syarat dan Ketentuan :
PT Bank Jatim Tbk memberi kesempatan bagi Pria Putra Daerah berprestasi untuk memenuhi kebutuhan Kredit Mikro, pada wilayah:
Surabaya
Sidoarjo
Madiun
Gresik
Mojokerto
Kediri
Malang

Sales Officer (SO)
- Pria
- Usia maksimal 30 tahun per tanggal 28 Pebruari 2014
- Pendidikan minimal DIII
- Berpengalaman minimal 1 tahun dalam penjualan produk perbankan khususnya di bidang mikro
- Memiliki SIM C dan sepeda motor sendiri (dilampirkan bukti kepemilikan)
- Sanggup bekerja dengan sistem target
Relationship Officer (RO)
- Pria
- Usia maksimal 30 tahun per tanggal 28 Pebruari 2014
- Pendidikan minimal DIII
- Berpengalaman minimal 1 tahun dalam penjualan produk perbankan khususnya di bidang mikro
- Memiliki SIM C dan sepeda motor sendiri (dilampirkan bukti kepemilikan)
- Sanggup bekerja dengan sistem target
Unit Head (UH)
- Pria
- Usia maksimal 40 tahun per tanggal 28 Pebruari 2014
- Pendidikan minimal S-1
- Berpengalaman di perbankan mikro dan memiliki kemampuan analisa kredit atau pembiayaan mikro serta penilaian jaminan
- Berpengalaman memimpin unit kerja dibidang perbankan min. 1 tahun, dan atau berpengalaman sebagai credit officer minimal selama 2 tahun dan diutamakan dari perbankan mikro
- Memiliki SIM C dan sepeda motor sendiri (dilampirkan bukti kepemilikan)
- Sanggup bekerja dengan sistem target
Mikro Area Manager (MAM)
- Pria
- Usia maksimal 40 tahun per tanggal 28 Pebruari 2014
- Minimal pendidikan S-1
- Berpengalaman di perbankan mikro min. 4 tahun
- Berpengalaman memimpin unit kerja dibidang perbankan min. 2 tahun dan di utamakan dari perbankan mikro
- Memiliki SIM A
- Sanggup bekerja denga sistem target
Kelengkapan dokumen :
Daftar Riwayat Hidup dengan dilampiri pas Photo 4×6 sebanyak 2 lembar
Foto Copy Kartu Identitas yang masih berlaku
Foto Copy SKCK  yang masih berlaku dan terlegalisir
Ijazah dan Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir
Surat Referensi Kerja/Surat Pengalaman Kerja
Surat pernyataan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT Bank Jatim, Tbk. dengan bermaterai 6.000
Biodata yang sudah diisi dapat di download
Surat lamaran dikirim ke : PO BOX 1833 SB 60018  paling lambat tanggal
28 Pebruari 2014 dengan mencantumkan kode posisi dengan ketentuan :
MAM untuk Mikro Area Manager dengan map warna hijau
UH untuk Unit Head dengan map warna merah
SO untuk Sales Officer dengan map warna biru
RO untuk Relationship Officer dengan map warna kuning
Surat lamaran yang diproses hanya yang kami terima melalui PO BOX diatas
Pengumuman dan sekaligus panggilan tes dapat di lihat pada tanggal 4 Maret 2014 melalui  website : www.bankjatim.co.id
Tes dilaksanakan pada tanggal 6 – 9 Maret 2014

Informasi Kerja Bank BRI Kanwil Malang Februari 2014

PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk Kanwil Malang membutuhkan tenaga kerja untuk posisi:
1. ACCOUNT OFFICER
Sumber Tenaga Berpengalaman :
- Pendidikan
MIN S1 dari semua fakultas/jurusan terakreditasi PTN (Perguruan Tinggi Negeri)/PTS (Perguruan Tinggi Swasta) IPK tanpa penglaman : min. 2.75 skala 4; dengan pengalaman 2.60 (skala 4)
- Usia tanpa penglaman : maks 25 th (belum berusia ke 26); dengan pengalaman maks 30 th (belum berusia ke 31)
- Diutamakan berdomisili di wilayah setempat

2. FUNDING OFFICER
- Pendidikan
MIN D3 dari semua fakultas/jurusan terakreditasi PTN (Perguruan Tinggi Negeri)/PTS (Perguruan Tinggi Swasta) IPK tanpa penglaman : min. 2.75 skala 4
- Usia maks 30 th (belum berusia ke 31)
- Memiliki pengalaman di bidang marketing diutamakan dibidang pengelolaan dana (funding) min 1 th
- Memiliki integritas dan inisiatif tinggi
- Memiliki relasi/networking
- Memiliki kemampuan komunikasi interpersonal yang baik
- Diutamakan berdomisili di wilayah setempat
Kirimkan surat lamaran, CV, Pas Foto dan berkas pendukung lainnya ke :
Bagian SDM KANWIL BRI MALANG
Jl. Laks. Martadinata No. 80, Malang
Cantumkan posisi yang dituju pada amplop kanan atas.
Lamaran diterima paling lambat 21 Februari 2014

Informasi Kerja BPS dan BPA Pertamina UI Job Fair 2014

UI Career & Scholarship Expo XVII 2014, Adapun jadwal event Pertamina Job Fair 2014 sebagai berikut :
Universitas Indonesia

Balairung Universitas Indonesia Depok
Tanggal 20 – 22 Februari 2014
Persyaratan BPS (Bimbingan Profesi Sarjana) :
IPK Min 3,00.
Berijazah S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B).
Usia Max. 27 tahun pada tahun 2014.
Sehat Jasmani & Rohani.
English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500.
Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif)
Salinan SKCK (Surat Keterangan Cakap Kelakuan)Aktif berorganisasi dan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina (Persero).
Persyaratan BPA (Bimbingan Praktis Ahli) :
IPK min. 2,75.
Berijazah D3 dari perguruan tinggi berakreditasi (min. B).
Usia Max. 25 tahun pada tahun 2014.
Sehat Jasmani & Rohani.
Min. English Score: TOEFL: PBT (350)/ IBT (30) /IELTS 4.5/TOEIC (350)
Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif)
Salinan SKCK (Surat Keterangan Cakap Kelakuan)
Aktif berorganisasi dan bersedia ditempatkan diseluruh wilayah operasi PT Pertamina (Persero).
Persyaratan Dokumen yang harus dibawa pada saat Job Fair :
Fotocopy KTP (terbaru).
CV(Terbaru).
Foto 4×6 berwarna (2 lembar).
Fotocopy Ijazah D3/S1 dan Transkrip nilai yang telah dilegalisir.
Fotocopy Sertifikat Bahasa Inggris (TOEFL/IELTS/TOEIC).
Melampirkan Surat Keterangan Bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika, dan Zat Additif).
Melampirkan SKCK (Surat Keterangan Cakap Kelakuan).

Informasi Kerja Lowongan Frontliner dan ODP Bank BNI Tahun 2014

Lowongan Kerja Bank BNI Tahun 2014 wilayah Jakarta pada Acara UI Career & Scholarship Expo, 20-22 Februari 2014.
1. FRONTLINER (WILAYAH JAKARTA KEMAYORAN)
2. FRONTLINER (WILAYAH JAKARTA KOTA)
3. FRONTLINER (WILAYAH JAKARTA SENAYAN)
4. OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)
OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)
As our bank continues to grow, we need more talented employees to become our future leaders. We need fresh, innovative, smart, and bright individuals who will lead and manage the bank’s transformation to achieve its missions in the future, through our Officer Development Program (ODP).
Officer Development Program (ODP) is a one-year selection and training program, consists of both in-class and in-service training. Trainees who excel and pass the whole program will qualify to be permanent employees and will be located in Indonesia.
Unleash Your Potential !
Experience the Dynamic Growth of Your Career
Requirement
Bachelor or Master degree from a reputable university (local/overseas) majoring in Economics, Business, Engineering, Mathematics & Statistics, Physics, Chemistry, Agriculture, Fishery, Forestry, Plantation, Animal Husbandry, Law and Business Adimistration.
• Minimum GPA : 2.75 PTN/ 3.00 PTS (scale 4)
• Maximum age: 26 years (Bachelor degree) or 28 years (Master degree)  by February 28, 2014
Good Command of English both in spoken and written, and familiar with Microsoft Office applications
Bachelor Degree (S1) : 26 years, Master Degree (S2) : 28 years
- Take up the challenge, strong analytics and leadership skill
- Having organizational experience, computer skill and good writing ability would be an advantage
- Willing to undergo bond and to be placed in all parts of Indonesia
FRONT LINER
BNI memberikan kesempatan untuk mengembangkan karir Anda dalam Assistant Development Program (ADP) untuk posisi Front Liner yang akan ditempatkan diseluruh cabang/outlet BNI.
Requirement
- Diploma 3 dari Institusi Pendidikan Tinggi yang terakreditasi
- Min IPK : 2.5 PTN / 2.75 PTS
- Belum Menikah
- Usia : maks. 26 tahun per tanggal 28 Februari 2014
- Berpenampilan Menarik, cakap, memiliki keterampilan komunikasi yang baik
- Tinggi Badan : 155 cm (Wanita) & 165 cm (Pria)
Bank BNI juga hadir dalam UI Karir dan Job Fair 2014. Posisi yang tersedia: ODP dan Frontliner.
Now Hiring : ODP & FRONTLINER
Visit us at UI Career & Scholarship Expo, 20-22 Februari 2014 at Balairung, Kampus UI Depok (WALK IN INTERVIEW)
Registrasi Online

Bandara Internasional Adisutjipto Akan Dibuka Rabu 19 Februari 2014 Jam 12.00 WIB

Abu vulkanik yang ditimbulkan letusan Gunung Kelud pada Kamis (13/2/2014) membuat Bandara Internasional Adisutjipto ditutup dikarenakan Abu yang tebal dapat menggangu penerbangan dan jarak pandang. Bandara Internasional Adisutjipto akan dibuka kembali hari Rabu 19 Februari 2014 pukul 12.00 WIB. Semoga besok Runway sudah bersih untuk digunakan pesawat Take Off dan Landing.

via ‪#‎jogjaupdate‬

Waspada Lahar Dingin Kelud, Jembatan Kandangan Sementara Di Tutup

Petugas menutup Jembatan Kandangan ketika lahar dingin mengalir sekitar pukul 17.30 WIB. Tapi saat ini masih belum pasti apakah masih dibuka Jembatan ini atau memang sudah ditutup.

Pemerintah Kabupaten Kediri menghimbau masyarakat untuk tidak beraktivitas dibantaran sungai yang berhulu di Gunung Kelud.  Lahar pasca erupsi Gunung Kelud sudah mulai mengalir di beberapa sungai di Kabupaten Kediri, Jawa Timur, Selasa (18/2/2014). Aliran lahar terbentuk karena wilayah puncak Gunung Kelud terjadi hujan sehingga material vulkanik mengalir ke kaki gunung tersebut.

Penasaran membuat warga berbondong-bondong datang untuk melihat aliran lahar dingin disekitar Jembatan Kandangan di atas Sungai Konto. Jembatan Kandangan ialah jalur penghubung antara Kabupaten Kediri dengan Kabupaten Malang.

Hingga pukul 21.30 WIB, warga masih terlihat berada di sekitar Jembatan Kandangan. Dengan ramainya warga membuat lalu lintas agak tersendat. Dilansir dari republika bahwa aliran dingin membawa material pasir yang menumpuk dipinggiran Sungai tersebut. Hujan terus turun sementara air mengalir namun relatif tidak deras.

image : republika.co.id [source]

Sultan Yogyakarta Nyatakan Status Tanggap Darurat Selama Sepekan

Gubernur Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) Sri Sultan Hamengkubuwono melalui Surat Keputusan No27/KEP/2014 menyatakan DIY tanggap darurat selama 7 hari  mulai 14 februari hingga 20 februari akibat gangguan abu vulkanik letusan Gunung Kelud.

Kepala Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) Daerah Istimewa Yogyakarta (DIY) Gatot Saptadi di Yogyakarta, Jumat (14/2), menyatakan status darurat bencana itu karena hujan abu akibat letusan Gunung Kelud, Jawa Timur Kamis (13/2), pukul 22.59 WIB.

Isi SK tersebut, lanjut Gatot, meminta agar seluruh instansi di pemerintahan untuk selalu berkoordiansi. SK itu juga mengimbau agar warga mengurangi aktivitas di luar rumah. "Kalau harus ke luar rumah, pakailah masker," katanya.

Unit pelayanan kesehatan, kata Gatot, akan dibuka 24 jam sebagai langkah antisipasi penyakit pernafasan yagn timbul akibat hujan abu di Yogyakarta.  

Dengan SK itu, gubenur, kata Gatot, menyarankan masyarakat untuk mengurangi aktivitas. Di jalan, abu vulkanik memicu terjadinya kecelakaan. Abu vulkaniknya sendiri dapat membuat gangguan saluran pernapasan dan cacat permanen pada mata.

Gatot mencatat, dari pantauan BPBD, abu itu merata menyelimuti DIY, bahkan di lereng Merapi. BPBD membagi masker gratis di tiap kota/kabupaten. “Tiap daerah sementara ini ada 20.000 masker yang dibagikan,” jelasnya.
image: yogyakarta.co [source][source2]

Letusan Gunung Kelud Kali Ini Paling Dahsyat, Abu Sampai Wilayah Jawa Tengah Dan Sekitarnya

Letusan Gunung Kelud kali ini sangat dahsyat menurut Kepala Pantau Pos Pantau Gunung Kelud Khairul Huda. Ledakan kali ini paling dahsyat sehingga suaranya sampai Yogyakarta. Kami tidak tahu kondisi ini sampai kapan dan berakhir sampai dimana" tutur Khairul Huda Jumat (14/2/2014) dini hari.

Menurut Kepala Humas Pemkab kediri Edi Purwanto menyatakan penyelamatan warga dengan memindahkan warga jika kondisi pengungsian belum dikatakan aman. Letusan Gunung Kelud Kali Ini Paling Dahsyat, Abu Sampai Wilayah Jawa Tengah
 
Sampai saat ini, pengungsi dari beberapa desa dan kecamatan di lereng Kelud terus berdatangan. Bibit (60), Warga Kecamatan Klaten, mengaku lega sudah sampai di tempat pengungsian Satlak PB Bencana. Kecamatan Klaten merupakan salah satu daerah rawan terdampak bencana Kelud. Untuk sementara ini jam 8 pagi ini Yogyakarta digujur hujan sehingga dapat mengurangi matrial yang mengganggu jarak pandang. Hujan abu Gunung Kelud masih mengguyur wilayah Jawa Tengah dan sekitarnya. Jarak pandang di wilayah Yogyakarta hanya 4 meter.

[source]

Lowongan Bank BRI Syariah Yogyakarta Februari 2014

BRI Syariah Yogya membuka lowongan untuk posisi sebagai berikut :
Sales Officer Mikro (SO)

Kualifikasi:

• Laki-laki/Perempuan
• Sarjana (S1)/Diploma III (D3) Semua jurusan
• Fresh gradute diperbolehkan melamar
• Umur maksimal 28 tahun
• Pernah aktif di organisasi kampus/non-kampus (lebih diutamakan)
• Mempunyai minat di bidang marketing

Pengiriman lamaran:
Lamaran dan CV harap dikirimkan ke :
ACC UII Yogyakarta (Boulevard kampus terpadu Jalan Kaliurang Km. 14,5)
Catatan:

• Lamaran diterima paling lambat tanggal 17 Februari 2014.
• Hanya kandidat yang memenuhi kualifikasi yang akan dipanggil/diproses lebih lanjut
• Penempatan kerja untuk seluruh wilayah DIY dan Jawa Tengah
  Status karyawan adalah kontrak dengan BRI Syariah (bukan melalui outsourcing) dan bisa diangkat tetap apabila telah lulus evaluasi kinerja.

Lowongan Kerja Pertamina PHE ONWJ Februari 2014

PT Pertamina Hulu Energi Offshore North West Java (PHE ONWJ) invites the best candidates to join as position below:

Senior Recruitment Officer (HR&R/HR/PHEONWJ/I/0214/1)

Qualification :

• Min. Bachelor’s Degree (S1) in Psychology/Law/any related disciplines
• Having min 7 years of working experiences in Human Resource with min 3 year experience handling recruitment activities, preferably in Oil and Gas Industry and or in Consultancy or Headhunting services.
• Having proper understanding in recruitment and selection management, RPTK management, job analysis, assessment center & psychological test, total remuneration program, and industrial relation.
• Good knowledge in competency based and behavioral event interviews
• Knowledgeable in contractual and manpower regulation (UU 13 year 2003)
• Good command in English (verbal and written)
• Computer literacy (Ms. Office)
• Education Required : S1
• Education Dicipline :Psychology/Law/any related discipline

How to apply

Please submit your CV through Website:

1. http://phe.pertamina.com
2. http://recruitment.pertamina.com
3. https://pheonwj.experd.com

Notes

• Closing date : 18 February 2014
• All application will kept strictly confidential and only short-listed candidates will be contacted.

Lowongan Kerja Wijaya Karya Februari 2014

PT Wijaya Karya (Persero) Tbk – WIKA adalah salah satu perusahaan konstruksi di Indonesia.

WIKA membutuhkan kandidat yang akan diseleksi melalui program
Wijaya Karya ( Persero ) – On Campus Recruitment (oCR)

Persyaratan:

• Latar belakang pendidikan S1 atau sederajat:
  1. Teknik Sipil
  2. Teknik Arsitektur
  3. Akuntansi
  4. Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3
• Fresh Graduate
• Jenis Kelamin diutamakan pria
• Usia maks. 28 tahun
• IPK min. 2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS)
• Tidak buta warna (Partial/Total)
• Mampu berbahasa inggris secara lisan maupun tulisan (Nilai setara TOEFL min. 500)
• Menguasai aplikasi software computer di bidangnya
• Mempunyai motivasi, energik, adaptif dan mampu bekerjasama dalam tim
• Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah operasi kerja perusahaan

Pengajuan Lamaran
Silakan melamar secara online melalui laman :

• Apply

Catatan:

• Closing date 27 Februari 2014.
• Hanya kandidat terbarik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya.

Hasil Seleksi CPNS Honorer K2 Lihat di Situs Menpan, JPNN dan Liputan 6

Hasil tes Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) jalur tenaga honorer Kategori II (K2) diumumkan pada Rabu (5/2) siang. Pengumuman akan dilakukan melalui website Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PAN-RB), yaitu http://www.menpan.go.id dalam format PDF, dan yang diumumkan hanya nama-nama yang lulus saja, dikutip dari setkab.go.id.

“Agar efisien, yang lulus saja yang diumumkan nama dan nomornya,” jelas Wakil Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) selaku Ketua Pokja Tim Pengolahan LJK Panselnas 2013 Bima Haria Wibisana dalam jumpa pers di Media Center Kementerian PAN-RB, Jakarta, Selasa (4/2).

Menurut Bima, sedikitnya terdapat 600 ribuan tenaga honorer kategori II (K2) sehingga tidak memungkinkan untuk diumumkan semua, sementara semua dokumen akan diserahkan ke daerah atau instansi masing-masing seperti halnya hasil tes jalur umum. Sebelumnya Menteri PAN-RB Azwar Abubakar menegaskan, Panitia Seleksi Nasional (Panselnas) CPNS tetap memberlakukan passing grade tetap menggunakan sistem passing grade (ambang batas), namun satu daerah dengan daerah lain tidak sama.

“Panselnas menerima masukan dan aspirasi dari berbagai daerah. Selain itu, ada juga afirmasi,” jelasnya.

Untuk tenaga pendidik, tenaga kesehatan, dan tenaga penyuluh yang masa kerjanya lebih lama dan usianya lebih tua, masing-masing diberikan tambahan skor, sedangkan untuk tenaga administrasi tidak diberikan. Azwar memberi contoh, pegawai yang mendapat SK pada tanggal 1 Januari 2005, tidak mendapat tambahan skor. Tapi untuk tahun dibawahnya seperti 2001-1999 akan mendapat tambahan skor. “Makin lama mengabdi di suatu instansi, makin besar tambahan skornya,” kata Azwar.

Untuk mencari tahu apakah Anda lolos atau tidak? Anda bisa mengaksesnya di laman :

• http://www.menpan.go.id
• http://cpns2013.jpnn.com
• http://cpns.liputan6.com

Informasi Lowongan Kerja AFO BRI Februari 2014

Bank BRI dengan jaringan kerja terbesar dan kinerja terbaik membutuhkan tenaga profesional yang handal untuk bergabung sebagai :

1. Associate Funding Officer (AFO)

Persyaratan :

• Pendidikan minimal D3 dari semua jurusan/fakultas terakreditasi di PTN/PTS
• IPK minimal 2.75 (Skala 4)
• Usia maksimal 35 th (belum berpengalaman), 30 tahun (berpengalaman)
• Memiliki pengalaman di bidang Perbankan / Marketing diutamakan di bidang pengelolaan dana (funding)
• Memiliki integritas dan inisiatif yang tinggi
• Berpenampilan menarik dan memiliki relasi / networking yang luas
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interperseonal skill yang baik
• Bersedia ditempatkan di wilayah DKI Jakarta Barat (Kode:DKI-BRI), dan atau Kalimantan Barat (Kode: Kalbar-BRI), dan atau Banten (Kode : Banten-BRI)

Pengajuan Lamaran

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi agar mengirimkan lamaran lengkap dengan mencantumkan kode wilayah penempatan ke :

PO BOX 023 CPA KSBJ 15224 A

Catatan

• Lamaran diterima selambat-lambatnya tanggal 14 Februari 2014 (Cap Pos)
• Informasi pemanggilan dapat dilihat tanggal 21 Agustus di laman : http://www.biro-psi-kartika.com
• Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi terbaik yang akan diproses untuk mengikuti tes selanjutnya..

Lowongan PT Krakatau Engineering Februari 2014

PT.Krakatau Engineering is a rapid sustainable growth EPC Company into the Indonesian Top Big Five of company in the Engineering, Procurement, Construction and Maintenance services related to the industries and infrastructures.

PT.Krakatau Engineering owned by PT.KRAKATAU STEEL (Persero), having its Head Office in Cilegon with on-going projects in all parts of Indonesia. In order to support the current and future project executions PT.Krakatau Engineering are inviting highly qualified, self motivated and performance oriented Engineers to join into our team as:

1. SENIOR MECHANICAL ENGINEER (MATERIAL HANDLING – BELT CONVEYOR )
2. SENIOR CIVIL ENGINEER
3. SENIOR STRUCTURE ENGINEER
4. DRAFTER CIVIL
5. DRAFTER PROCESS
6. SECRETARY / ADMINISTRATOR PROJECT
7. CIVIL ENGINEER
8. MECHANICAL ENGINEER

SENIOR MECHANICAL ENGINEER ( MATERIAL HANDLING – BELT CONVEYOR )

EDUCATION REQUIREMENTS

• Bachelor/Diploma Degree (S1/D3) in Mechanical Engineer
• Have at least 5 years experiences on related project at least 3 times
• Familiar with Engineer software : HELIX, etc.
• Mastering in stress analysis calculation, material etc.
• Mastering in ISO standart, DIN, JIS as per requirement

SENIOR CIVIL ENGINEER

EDUCATION REQUIREMENTS

• Bachelor/Diploma Degree (S1/D3) in Civil Engineer
• Have at least 5 years experiences on related project at least 3 times
• Familiar with Engineer software : SAP, Auto Cad
• Mastering in types of foundation & soil data, concrete structure, material, types of loading(static load, impact load)
• Mastering in ISO standart, DIN, JIS as per requirement

SENIOR STRUCTURE ENGINEER

EDUCATION REQUIREMENTS

• Bachelor/Diploma Degree (S1/D3) in Civil Engineer
• Have at least 5 years experiences on related project at least 3 times
• Familiar with Engineer software : SAP, Auto Cad
• Mastering and understand in structural drawing, steel structure & bridge, kinds of steel material, types of loading.

DRAFTER CIVIL

EDUCATION REQUIREMENTS

• Diploma Degree/ Vocational High School (D3/STM) in Civil Engineering
• Experienced in the same position Min. 1 Years in EPC Company
• Good Computer Skill in Autocad 2D & 3D

DRAFTER PROCESS

EDUCATION REQUIREMENTS

• Diploma Degree (D3) in Chemical Engineering
• Experienced in the same position Min. 1 Years in EPC Company
• Good Computer Skill in Autocad 2D & 3D

SECRETARY / ADMINISTRATOR PROJECT

EDUCATION REQUIREMENTS

• Diploma Degree (D3) in Secretary / Administration
• Min IPK 2,75 (scale 4)
• Experienced in the same position
• Female

CIVIL ENGINEER
MECHANICAL ENGINEER

EDUCATION REQUIREMENTS

• Bachelor Degree (S1) in Civil & Mechanical Engineering
• Min IPK 3.00 (scale 4)
• Fresh Graduated are Welcome
• Experienced in the same position

GENERAL REQUIREMENTS

• Good computer skill
• Smart worker and be able to work under pressure
• Good communication skill
• Thorough, loyal and high initiative
• HO at Cilegon and willing to be placed at Project sites
• Willing to be started as contract employee

How to apply

Please send your application, CV and also mention your expected salary to:

recruitment@krakataueng.co.id

Notes

• Closing date : February 10th 2014
• All applications are appreciated and will be treated confidentially.
• Only qualified, short-listed applicants will be invited for furthers process.

Informasi Lowongan Kerja di PT PP Pracetak Februari 2014

PT. PP Pracetak
Merupakan Perusahaan Jasa Konstruksi, Building Manajement dan Tiang Pancang membutuhkan tenaga kerja yang profesional, handal dan inovatif.
Lowongan Kerja
Persyaratan Staff Teknik:
- Pria, umur maksimal 25 tahun
- Pendidikan S1/T.Sipil (Univ. Negeri)
- Minimal IPK 2,75
- Menguasai Komputer (MS Office, MS Project)
- Bahasa Inggris lisan & tulisan
- Sehat Jasmani & Rohani
- Bersedia ditempatkan di Proyek
Persyaratan Staff Adm & Ke:
- Pria umur maksimal 25 tahun
- Pendidikan S1 Akuntansi (Univ. Negeri)
- Minimal IPK 2,75
- Menguasai Komputer (MS Office)
- Bahasa Inggris Lisan & Tulisan
- Sehat Jasmani & Rohani
- Bersedia ditempatkan di Proyek
TAHAPAN REKRUITMENT:
A. TEST
1. Psycho Test
2. Test Tertulis
3. Wawancara
4. Test Kesehatan
B. TRAINING
1. Orientasi
2. On The Job Training
3. PENEMPATAN
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan diatas mohon Kirim Surat Lamaran dan CV paling lambat tanggal 30 Februari 2014 ke:
PT. PP Pracetak
PP Plaza Lantai 2
Jl. TB Simatupang 57, Pasar Rebo
Jakarta Timur 13760

Lowongan Bank Muamalat Cabang Purwokerto Februari 2014

Bank Muamalat Indonesia
Bank Muamalat Indonesia sebagai Bank pertama murni syariah yang berkomitmen untuk menegakkan ekonomi syariah di Indonesia membuka kesempatan berkarir di Area Purwokerto, Cilacap, Purbalingga, dan Banjarnegara (Cabang Purwokerto) untuk menempati posisi sebagai :
1. Teller
2. Customer Service
Persyaratan :
-   PRIA berpenampilan menarik
-   Single, Usia  Max. 25 Thn
-   Pendidikan D3/S1 segala jurusan
-   IPK min. 2,75 dari PTN dan 3,00 dari PTS (skala 4)
-   Tinggi Badan Pria min 165 cm
-   Fresh graduated/ memiliki pengalaman di bidang  marketing perbankan min.1 tahun
-   Memiliki integritas keIslaman yang baik
-   Memiliki networking yang luas, independen,kreatif, serta siap bekerja dengan  target
-   Memiliki kepribadian yang baik dan menjunjung tinggi etika profesi perbankan
-   Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan maupun tulisan
-   Memiliki skil komunikasi dan komputer
-   Foto seluruh badan (ukuran 4R)
Kirimkan Surat Lamaran, CV, Foto dan berkas pendukung lainnya ke :
Human Capital
PT. Bank Muamalat Indonesia, Tbk.
Jl. Jenderal Soedirman Komplek Ruko Satria Plaza Blok A 4-5,  Purwokerto - 53111
Cantumkan posisi yang dilamar pada amplop kanan atas
Paling Lambat 10 Februari 2014

Informasi Lowongan Kerja Calon Pegawai Bank BJB Februari 2014

Kualifikasi Umum

Berpenampilan rapi dan menarik
Sehat Jasmani dan rohani
Memiliki Interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik
Memiliki motivasi kerja yang kuat dan dinamis
Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai bank bjb sampai dengan derajat ke-2 (ayah/ibu/kakek/nenek/suami/istri/anak/kakak/adik).
Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja bank bjb
Lulus pada setiap tahapan seleksi proses rekrutmen pegawai bank bjb

Kualifikasi Khusus
1. Frontliner (Teller / Customer Service)
Usia Maksimal 25 Tahun
Pendidikan Minimal D3 dengan IPK Minimal 2,75 (skala 4,00)
Diutamakan menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Dapat mengoperasikan komputer (minimal MS. Office)
Diutamakan wanita
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
Usia Pensiun pada Usia 36 Tahun
2. Junior Staf (Administrasi / Marketing)
Usia Maksimal 25 Tahun
Pendidikan Minimal D3 dengan IPK Minimal 2,75 (skala 4,00)
Diutamakan menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
Dapat mengoperasikan komputer (minimal MS. Office)
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
Usia Pensiun pada Usia 36 Tahun
Syarat dan Ketentuan :
Pilihan wilayah dan pilihan tempat tes bukan merupakan penentuan dalam penempatan pegawai, melainkan hanya sebuah bentuk kemudahan bagi pelamar dalam mengikuti proses rekrutmen bank bjb.
Apabila peminat dari suatu tempat dilaksanakannya tes tidak memenuhi kuota yang ditetapkan bank bjb, maka bank bjb berhak untuk mengalihkan tempat pelaksanaan tes ke tempat yang ditentukan oleh bank bjb kemudian.

Segala bentuk keputusan dalam menentukan penempatan maupun posisi jabatan merupakan kewenangan bank bjb sepenuhnya dan tidak dapat diganggu gugat.
Pilihan kota atau kabupaten yang diminati bukan merupakan satu-satunya penentu bagi bank bjb untuk menentukan penempatan maupun posisi jabatan pegawai.
Pendaftaran penerimaan calon pegawai dibuka pada tanggal 1 Februari 2014 Pukul 00.00 WIB.
Registrasi ONLINE

Status Gunung Kelud di Kediri, Jawa Timur Menjadi "Waspada"

Status Gunung Kelud di Kediri, Jawa Timur, meningkat satu level dari normal aktif menjadi waspada. Radius 2 kilometer dari lokasi gunung untuk saat ini dikosongkan agar tidak terjadi hal yang tidak di inginkan. Masyarakat sekitar perlu waspada .

Rekomendasi sterilisasi wilayah dari aktivitas untuk pengosongan di radius 2 kilometer dari gunung tersebut ungkap Khoirul. "Dengan rekomendasi pengosongan radius 2 kilometer," imbuhnya. . "Gunung Kelud per Minggu pagi dinaikkan statusnya menjadi waspada," kata Khoirul Huda, Kepala Pos Pantau Gunung Kelud, Minggu (2/2/2014).

Gunung Kelud ini mempunyai ketinggian 1.731 meter dan termasuk gunung berapi. Posisi berada diperbatasan Kabupaten Kediri, Blitar, Malang.

[source]

Ucapan Kata Paling Romantis dan Kartu Happy Valentines Day

Ucapan Kata Paling Romantis dan Kartu Happy Valentines Day. Inilah kumpulan kata kata sms ucapan ungkapan hari valentine untuk sahabat kekasih teman pacar terbaru 2013 lengkap dengan kartu valentine. Kumpulan kata kata ucapan dan ungkapan hari valentine untuk kekasih ataupun pacar ditahun 2014 ini lengkap dengan kartu valentine. Dengan ucapan kata kata ini membuat kita semakin sayang dan cinta pada pasangan kita. Walau kita sudah menikah ataupun masih pacaran, hargailah cinta maka kita akan mengarungi cinta tersebut menjadi semakin tulus. Selamat Happy Valentines Day.

Kata-kata indah di hari valentine day 2014

SMS Romantis Ucapan Hari Valentine Day 2014

Kata kata valentine untuk sahabat tercinta 2014

Kartu ucapan hari valentine day 2014