Jika Dihukum FIFA, Malaysia Akan Menerima

Menteri Belia dan Sukan (Menpora) Malaysia Datuk Seri Ahmad Shaberry Cheek mengaku belum mendengar rumor bahwa Federasi Sepakbola Malaysia (FAM) terkena denda oleh FIFA menyusul insiden laser saat Malaysia menghadapi Indonesia di final leg pertama AFF Suzuki Cup 2010, 26 Desember lalu.

“Saya baru tahu berita ini. Belum tahu maklumat selanjutnya,” ujar Shaberry kepada wartawan dalam konferensi pers bersama Menpora Andi Mallarangeng di Kantor Menpora Senayan, Jakarta, Selasa (28/12/2010).

Mulai siang tadi, kabar tersebut bertebaran di situs jejaring sosial dan Blackberry Message. Disebut, FIFA menjatuhkan sanksi denda sebesar USD40 juta dan larangan empat tahun menyelenggarakan even internasional.

Kabar ini bisa jadi hanya kabar burung yang kurang bisa dipercaya. Pasalnya FIFA hanya mengganjar Lyon dengan denda Rp46 juta, karena suporter Lyon menyorot wajah Cristiano Ronaldo dengan laser saat menjamu Manchester United pada 2008.

Namun jika ternyata kabar tersebut benar, Shabbery mengatakan pihaknya akan menerima keputusan FIFA. “Yang jelas kami harus patuh dengan keputusan FIFA. Sepatutnya kami menerima keputusan ini sebaik-baiknya,” ujarnya.

Mengenai insiden itu, Shaberry mengaku menyesalkan tindakan tidak sportif pendukung Malaysia. Tapi di sisi lain dia menjelaskan mendengar kabar bahwa suporter Indonesia yang memulainya lebih dulu saat kedua tim bertemu di Stadion Gelora Bung Karno penyisihan grup.

“Ada isu Indonesia memulai lebih dulu saya lihat video di Youtube yang diupload dari AFF. Kejadian itu bermula di Jakarta tapi kami tidak membuat bantahan.”

Soal keberatan Vietnam, Shabbery menyatakan pihaknya memang mengakui itu sebagai kelemahan.”Saya akui ini kelemahan kami. Kami sudah mengimbau kepada suporter namun pelaku tetap lolos dan terulang lagi saat melawan Indonesia.

Lowongan Receptionist, Payroll, Admin Personalia di PT First Borneo Plantations Jakarta

PT. FIRST BORNEO PLANTATIONS, sebuah perusahan perkebunan kelapa sawit. Membutuhkan tenaga professional & berpengalaman untuk penempatan di Jakarta sebagai:

1. RECEPTIONIST penempatan Jakarta.

Syarat:
a. Min SMU ,
b. Lebih disukai memiliki pengalaman kerja di bidang yang sama, Fresh boleh melamar
c. Perempuan penampilan menarik.
Tulis Subject email “RECEPTIONIST”

2. PAYROLL Penempatan Jakarta
a. Min D3 sederajat
b. Bepengalaman di bidangnya minimal 1 tahun
c. Teliti dan cekatan

3. ADMIN PERSONALIA
a. Min D3 sederajat
b. Bepengalaman di bidangnya minimal 1 tahun

Kirimkan Lamaran, CV beserta Foto terbaru ke :
PT. FIRST BORNEO PLANTATIONS
To : recruitment@fbplantations.com CC: humancapitalcentral@yahoo.co.id

Karir PPRS Bank BRI daerah Papua, Maluku, dan NTT

KESEMPATAN KARIR

Bank BRI sebagai salah satu bank terbesar di Indonesia, memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik, untuk berkarir di Bank BRI melalui :

PROGRAM PENGEMBANGAN RESIDENT STAF (PPRS)

Merupakan Program Penerimaan Pekerja Tetap Bank BRI yang bertujuan untuk mencetak profesional di perbankan dan kader pemimpin Bank BRI Masa Depan.

Kualifikasi :

1. Pendidikan S1 atau S2 dari PTN/PTS ternama terakreditasi A atau B dari Fakultas :

- Ekonomi
- Hukum
- Pertanian
- Psikologi
- Fisip (jurusan Administrasi Niaga/Bisnis/Fiskal/hubungan International)
- Teknik
- MIPA (jurusan Matematika/Statistik)

2. Usia

- S1 : Usia maks 27 tahun (belum berulang tahun ke-28) per 1 Januari 2011.

- S2 : Usia maks 30 tahun (belum berulang tahun ke-31) per 1 Januari 2011.

3. IPK

- S1 : PTN minimal 2,75 (skala 4,00), PTS minimal 3,00 (skala 4,00).

- S2 : Minimal 3,25 (skala 4,00) dengan IPK S1 sesuai ketentuan diatas.

4. Diutamakan aktif kegiatan organisasi.

5. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama mengikuti pendidikan.

6. Bersedia menjalani ikatan dinas.

7. Bersedia menyerahkan seluruh dokumen pendukung saat dipanggil.

8. Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja BRI di Wilayah PAPUA (untuk pelamar wilayah PAPUA), MALUKU (untuk pelamar wilayah MALUKU) ataupun NTT (untuk pelamar wilayah NTT).

Formulir lamaran dapat di unduh/diambil disini (klik disini) ataupun dapat diambil di :

- Wilayah Papua : Kantor Cabang BRI Jayapura, Sentani, Merauke, Wamena, Timika, Serui, Biak, Nabire, Fak Fak, Sorong dan Manokwari.
- Wilayah Maluku : Kantor Cabang BRI Ambon, Raha, Saumlaki dan Tual.
- Wilayah NTT : Kantor Cabang BRI Atambua, Bajawa, Dompu, Ende, Kalabahi, Kefamenanu, Kupang, Larantuka, Maumere, Raba Bima, Ruteng,Soe, Waikabubak dan Waingapu.

Pengiriman lamaran dapat ditujukan ke :

Divisi Manajemen Sumber Daya Manusia
Bagian Perekrutan SDM
Gedung BRI I Lantai 14
Jl. Jenderal Sudirman Kav. 44 – 46 Jakarta, 10210

mencantumkan kode di kanan atas amplop lamaran :

PPRS PAPUA (untuk pelamar wilayah PAPUA)
PPRS MALUKU (untuk pelamar wilayah MALUKU)
PPRS NTT (untuk pelamar wilayah NTT)

Info Lowongan Terbaru di Medan Desember 2010 Sriwijaya Air

Sriwijaya Air

Dibutuhkan Segera

a. HRD Staff (HRD)
Persyaratan:
- Wanita
- Minimal S1
- Umur maksimal 30 tahun
- Berpenampilan menarik
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Bisa berbahasa Inggris
- Aktif dan disiplin

b. Sales Rep (SLS)
Persyaratan:
- Pria/Wanita
- Minimal D3
- Berpengalaman dibidang marketing
- Mempunyai Jaringan/Relasi yang luas
- Bisa berbahasa Inggris secara aktif
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Berpenampilan menarik, aktif dan berdisiplin

Lamaran dapat diantar ke kantor

Sriwijaya Air
Jl. Brigjend Katamso No.29H

Dengan mencantumkan kode posisi yang dilamar pada sudut atas kanan pada amplop lamaran

Lamaran paling lama hinggal tgl 31 Desember 2010

Lowongan Fresh Graduate Bank ICB Bumiputera

Lowongan kerja perbankan di Bank ICB Bumiputera untuk fresh graduate

Bank ICB Bumiputera aims to be among the 20 leading Focus Banks with prominent specialtyin consumer banking along with good customer service, effective risk management and good corporate governance. Bank Bumiputera aims to be the “Preferred Family Bank” that offers benefits with a focus on the consumer business, serving customers with product innovation of high standards, Now Bumiputera inviting energetic, dedicated & high potential talents with the capacity to learn to improve the career, to join with us as:

PT. Bank ICB Bumiputera, Tbk. invite young, energetic, dedicated & high potential people with the capacity to learn to improve the career, to join as:

SME ACCOUNT OFFICER (SAO)
Qualifications:

· Male or Female, age below 25-30 years old
· Min. Bachelor Degree (S1) of any disciplines
· Having 1 – 3 year experiences in similar position in banking industry
· Having good relationship & networking with local business market and having good track record in SME lending activity
· Will be located in Jakarta, Yogya, Semarang, Pekanbaru and Makassar

QUALITY SERVICE OFFICER (QSO)
Qualifications:

· Good appearance
· Min. 160 cm height for Female or Min. 165 cm height for Male and proportional weight
· Male or Female, age below 25 – 30 years old
· Min. Bachelor Degree (S1) of any disciplines
· Excellent communication skill is a must
· Will involve in training activities to front liner
· Min. 1 year experience as frontliner

IT PROGRAMMER (IT)
Qualifications:
· Fresh graduate are welcome to apply
· Male or Female, age below 25 – 30 years old
· Min. Bachelor Degree (S1) of Computer discipline
· Having min. 2 years experience in programming especially in banking industry

INVESTOR RELATION OFFICER (IRO)
Qualifications:

· Male or Female, age below 25 – 30 years old
· Min. Bachelor Degree (S1) of Legal discipline
· Excellent communication in english is a must
· Having experience min. 3 years in same or related positions

MARKETING FUNDING OFFICER
Requirements:

1. Maximum age 35 years
2. Having good customer based on their respective cities and surrounding areas
3. Having a portfolio of funding that can be realized
4. Having working experience in banking with the same position minimum 1 year
5. Have good interpersonal skills
6. Love a challenge and able to work under strict targets
7. Precedence is domiciled in the local area
8. Preferably have own vehicle
9. Minimum D3 from reputable universities in Indonesia
10. Preferably have the ability to communicate in Bahasa language
11. For the branch of Yogyakarta, Semarang, Kudus and Magelang

If you meet to our requirements list above, please send your comprehensive CV and and recent photograph and put the position code in the envelope or at the subject of your email to:

PT. Bank ICB Bumiputera, Tbk.
Menara ICB Bumiputera, 4 Floor
Jl. Probolinggo, No. 18 – Menteng – Jakarta 10350
Phone : (021) 3919898
email:
hr@icbbumiputera.co.id

Hasil Seleksi Kelulusan CPNS Kota Batam Kepri 2010-2011 Decem

Pengumuman Hasil seleksi lulus Ujian tes CPNS Pemkot Batam Provinsi Kepri Tahun 2010/2011

Untuk Pengumuman hasil seleksi ujian tes CPNSD Pemkot Pemerintah Kota seluruh Indonesia lolos tahap 1 (administrasi), tahap 2 (ujian tulis), TKD (tes kemampuan dasar) dan lulus tahap akhir, lihat di sini!

P E N G U M U M A N
NOMOR : 913 /BKD-PK/XII/2010
TENTANG
HASIL SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH
DARI PELAMAR UMUM DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA BATAM
TAHUN ANGGARAN 2010

Downloads (setelah klik link, klik SKIP AD):

Pengumuman Kelulusan
Pengumuman Daftar Peserta Lulus
Latihan contoh soal-soal CPNS gratis.

Membaca Berita Acara Universitas Indonesia tentang Pengolahan Data/Pemindaian Untuk Lembar Jawaban Komputer (LJK) Hasil Ujian Seleksi CPNSD Nomor : 23-GP/H2.F12/PPST/ADM.02/2010 tanggal 22 Desember 2010 serta daftar Peringkat Nilai HasilL Ujian Seleksi CPNSD Kota Batam Tahun 2010, dan berdasarkan Keputusan Walikota Batam Nomor : KPTS. 217/BKD-PK/XII/2010 tanggal 23 Desember 2010 tentang Kelulusan Peserta Seleksi CPNSD Kota Batam dari Pelamar Umum Formasi Tahun 2010, WALIKOTA BATAM dengan ini mengumumkan nama-nama Peserta dari Pelamar Umum yang dinyatakan Lulus Seleksi CPNSD Kota Batam Tahun 2010 sebagaimana terlampir.

Kepada Peserta yang dinyatakan lulus seleksi diwajibkan untuk mendaftar ulang, dan menyerahkan :
1. Membawa Kartu Tanda Peserta Ujian Asli ;
2. 2 (dua) lembar foto copy ijazah yang telah dilegalisir sesuai dengan ketentuan yang berlaku ;
3. Pas Photo Ukuran 3 x 4 cm Hitam Putih sebanyak 6 lembar ;
4. 2 (dua) set Daftar Riwayat Hidup (Dapat diambil di Badan Kepegawaian Dan Diklat Kota Batam) yang ditulis dengan tangan sendiri memakai huruf Capital/Balok, Tinta Hitam dan ditandatangani serta telah ditempel Pas Photo Ukuran 3 x 4 cm ;
5. 2 (dua) lembar Surat Pernyataan sesuai dengan Keputusan Kepala BKN Nomor 11 Tahun 2002 (Dapat diambil di Badan Kepegawaian dan Diklat Kota Batam) yang berisi tentang :
a. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan Hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan ;
b. Tidak Pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Calon Pegawai Negeri/Pegawai Negeri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai BUMN/BUMD atau pegawai swasta ;
c. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri atau Pegawai Negeri ;
d. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Republik Indonesia atau Negara lain yang ditentukan Pemerintah ;
e. Tidak menjadi Anggota dan atau Pengurus Partai Politik.
6. Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang dikeluarkan oleh pihak yang berwajib/POLRI, untuk yang memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) Batam di Polresta Barelang.
7. Dan bagi Peserta yang memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) di luar Kota Batam, Surat Keterangan Catatan Kepolisian dikeluarkan dimana Kartu Tanda Penduduk (KTP) tersebut diterbitkan ;
8. Kartu Tanda Pencari Kerja ;
9. Surat Keterangan sehat jasmani dan rohani dari Dokter RSUD Kota Batam. Pemeriksaan Kesehatan dilakukan pada tanggal 27, 28 dan 29 Desember 2010, (jadwal dan nama dapat dilihat di Papan Pengumuman Badan Kepegawaian Dan Diklat Kota Batam).
10. Surat Keterangan tidak mengkonsumsi/menggunakan narkoba, psikotropika, precursor dan zat adiktif lainnya dari unit pelayanan kesehatan Pemerintah (RSUD Kota Batam), jadwal Pemeriksaan Kesehatan diatur selanjutnya.

Bagi pelamar yang tidak mendaftar ulang dan tidak hadir sesuai dengan jadwal yang telah ditentukan, maka dianggap mengundurkan diri.
Peserta yang dinyatakan lulus agar dapat hadir pada :

* Hari/Tanggal : Senin, 27 Desember 2010
* Waktu : Pukul 08.00 Wib s/d selesai
* Tempat : Aula Engku Hamidah Lantai IV Kantor Walikota Batam – Jl. Engku Putri No.1 Batam Centre
* Pakaian : LAKI – LAKI : Kemeja Putih Lengan Panjang, Celana berwarna Hitam/Gelap dan memakai sepatu berwarna hitam.
* PEREMPUAN : Kemeja Putih Lengan Panjang, Rok berwarna Hitam/Gelap dan memakai sepatu berwarna hitam.

Demikian untuk menjadi perhatian dan dilaksanakan.

Batam, 24 Desember 2010
a.n. WALIKOTA BATAM

Sekretaris Daerah,

AGUSSAHIMAN,SH
PEMBINA UTAMA MADYA
NIP. 19601123 198503 1 009

Hasil Tes Lulus CPNS Kabupaten HSU Hulu Sungai Utara Kalsel 2010-2011

Pengumuman Hasil seleksi lulus Ujian tes CPNS Pemkab HSU Hulu Sungai Utara Provinsi Kalsel Tahun 2010/2011

Untuk Pengumuman hasil seleksi ujian tes CPNSD Pemkab seluruh Indonesia lolos tahap 1 (administrasi), tahap 2 (ujian tulis), TKD (tes kemampuan dasar) dan lulus tahap akhir, lihat di sini!

P E N G U M U M A N
Nomor : 810/841-ADM/BKD/2010
TENTANG
HASIL SELEKSI CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH FORMASI UMUM
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN HULU SUNGAI UTARA
TAHUN 2010

I. Dasar :
1. Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 30 Tahun 2007 tentang Pedoman Pelaksanaan Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil ;
2. Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor B/2512/M.PAN-RB/10/2010 tanggal 25 Oktober 2010 perihal Persetujuan Rincian Tambahan Alokasi Formasi CPNS Daerah Tahun 2010 ;
3. Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor B/3663.1/M.PAN-RB/11/2010 tanggal 30 Nopember 2010 perihal Persetujuan Perubahan Rincian Formasi CPNS Daerah Kabupaten Hulu Sungai Utara Tahun 2010 ;
4. Keputusan Gubernur Kalimantan Selatan Nomor 800.08/10-Bang.1/BKD/2010 tentang Pembentukan Tim Khusus Pengolahan Lembar Jawaban Komputer (LJK) Hasil Ujian CPNS Tahun 2010 ;
5. Keputusan Bupati Hulu Sungai Utara Nomor 223 Tahun 2010 tanggal 30 Agustus 2010 tentang Tim Kerja Kepegawaian Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah Formasi Umum dan Tenaga Honorer Tahun 2010 Kabupaten Hulu Sungai Utara.

II. Berdasarkan hasil pengolahan Lembar Jawaban Komputer (LJK), telah ditetapkan Daftar Peringkat Nilai Hasil Ujian CPNS Daerah Pemerintah Kabupaten Hulu Sungai Utara, dan peserta yang dinyatakan lulus seleksi adalah sebagaimana tersebut pada lampiran pengumuman ini.

III. Peserta Ujian CPNS Daerah Kabupaten Hulu Sungai Utara yang dinyatakan lulus seleksi tersebut diharuskan melakukan registrasi / daftar ulang yang akan dilaksanakan pada :
1. TANGGAL : 22 s.d 28 Desember 2010 setiap hari kerja dengan penjadwalan sebagai berikut :
Senin s.d Kamis jam : 08.00 s.d 16.00 Wita.
Jum’at : 08.00 s.d 11.00 Wita.
2. TEMPAT : Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Hulu Sungai Utara – d.a Jalan Basuki Rahmat No.004 Amuntai ? (0527) 62731

3. KELENGKAPAN ADMINISTRASI YANG HARUS DIPENUHI, dibuat sebanyak 2 (dua) rangkap, masing-masing sebagai berikut :
a. Surat lamaran ditulis tangan sendiri menggunakan huruf cetak dengan TINTA WARNA HITAM (Boxy/sejenisnya) di atas kertas double folio bergaris tanpa materai dan dibubuhi tanda tangan yang bersangkutan, ditujukan kepada Bupati Hulu Sungai Utara dp. Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Hulu Sungai Utara (contoh Surat Lamaran terlampir) ;
b. Fotokopi semua Ijazah / STTB beserta Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang serta memperlihatkan semua Ijazah / STTB aslinya ;
c. Mengisi Daftar Riwayat Hidup (contoh terlampir) ;
d. Pas foto terbaru berwarna ukuran 3 x 4 cm sebanyak 10 (sepuluh) lembar ;
e. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) setempat beserta fotokopi yang telah dilegalisir ;
f. Surat Keterangan Sehat dari Rumah Sakit Pemerintah beserta fotokopi yang telah dilegalisir ;
g. Surat Keterangan tidak mengkonsumsi / menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor dan zat adiktif lainnya dari Dokter Rumah Sakit Pemerintah beserta fotokopi yang telah dilegalisir ;
h. Kartu Pencari Kerja (AK.1) dari Dinas Tenaga Kerja beserta fotokopi yang telah dilegalisir;
i. Mengisi Surat Pernyataan (contoh terlampir) yang dibubuhi materai Rp.6.000,- berisi tentang ;
1. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan ;
2. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Calon Pegawai Negeri/Pegawai Negeri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai BUMN/BUMD dan Pegawai Swasta ;
3. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri/ Pegawai Negeri ;
4. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah ;
5. Tidak menjadi anggota dan atau pengurus Partai Politik ;
j. Fotokopi surat keterangan lahir / akte kelahiran yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang ;
k. Fotokopi surat nikah / buku nikah (bagi yang sudah berkeluarga) yang telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang ;
l. Membuat surat pernyataan tertulis bersedia mengabdikan diri / bertugas di lingkungan Pemerintah Kabupaten Hulu Sungai Utara dan tidak mengajukan mutasi keluar daerah minimal 5 (lima) tahun yang dibubuhi materai Rp. 6.000,-

IV. Kelengkapan berkas beserta lampirannya dimasukkan ke dalam map berwarna yaitu :
a. Bagi Tenaga GURU : KUNING
b. Bagi Tenaga KESEHATAN : HIJAU
c. Bagi Tenaga TEKNIS : MERAH

V. Bagi Peserta Seleksi yang telah dinyatakan lulus seleksi agar melaporkan diri kepada Panitia, dan apabila sampai batas akhir dari waktu yang ditentukan tidak melakukan registrasi/daftar ulang, maka yang bersangkutan dianggap mengundurkan diri dan formasinya akan diisi oleh peserta rangking berikutnya.

VI. Hal-hal lain yang perlu diperhatikan oleh setiap peserta yang dinyatakan lulus seleksi adalah sebagai berikut :
a. Seluruh peserta wajib mengisi Surat Pernyataan Tidak Mengundurkan Diri sebagai CPNSD Kabupaten Hulu Sungai Utara (contoh terlampir) yang dibubuhi materai Rp.6.000,- ;
b. Dalam hal penulisan nama, tempat tanggal lahir harus sama seperti yang tertulis pada Ijazah / STTB yang dimiliki (seperti pada Surat Lamaran, Surat Keterangan, Surat Pernyataan serta Daftar Riwayat Hidup dan lain-lain).
c. Pada Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari POLRI, Surat Keterangan Sehat dari Dokter Rumah Sakit Pemerintah, dan Surat Keterangan tidak mengkonsumsi / menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor dan zat adiktif lainnya dari Dokter Rumah Sakit Pemerintah disebutkan untuk keperluan : ” Melengkapi persyaratan untuk diangkat menjadi CPNS Daerah Kabupaten Hulu Sungai Utara Formasi Tahun 2010 ”.
d. Batas akhir penerimaan berkas kelengkapan administrasi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah adalah tanggal 28 Desember 2010 Pukul 16.00 Wita, di luar waktu tersebut tidak dilayani lagi ;
e. Apabila dijumpai kesulitan dalam hal kelengkapan persyaratan administrasi, segera dikonsultasikan kepada Panitia ;
f. Hal-hal lain yang belum tercantum dalam pengumuman ini akan diatur lebih lanjut.

VII. Demikian pengumuman ini dikeluarkan untuk diketahui sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Amuntai
Pada Tanggal : 20 Desember 2010

WAKIL BUPATI HULU SUNGAI UTARA

ttd

H. SYAHDILLAH, S.Sos, M.Si

Hasil Seleksi Lulus CPNS Pemkab Tabalong Kalsel 2010-2011

Pengumuman Hasil seleksi lulus Ujian tes CPNS Pemkab Tabalong Provinsi Kalsel Tahun 2010/2011

Untuk Pengumuman hasil seleksi ujian tes CPNSD Pemkab seluruh Indonesia lolos tahap 1 (administrasi), tahap 2 (ujian tulis), TKD (tes kemampuan dasar) dan lulus tahap akhir, lihat di sini!

P E N G U M U M A N
NOMOR : B-1381/BKD/SI/810/12/2010
TENTANG
HASIL SELEKSI CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH FORMASI UMUM
DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN TABALONG
TAHUN 2010

I. Dasar :

1. Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 30 Tahun 2007 tentang Pedoman Pelaksanaan Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil;

2. Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor B/2511/M.PAN-RB/11/2010 tanggal 25 Oktober 2010 perihal Persetujuan Perubahan Rincian Formasi CPNS Daerah Pemerintah Kabupaten Tabalong Tahun 2010;

3. Keputusan Gubernur Kalimantan Selatan Nomor 800.08/10-Bang.1/BKD/2010 tentang Pembentukan Tim Khusus Pengolahan Lembar Jawaban Komputer (LJK) Hasil Ujian CPNS Tahun 2010.

II. Berdasarkan hasil pengolahan Lembar Jawaban Komputer (LJK), telah ditetapkan Daftar Peringkat Nilai Hasil Ujian CPNS Daerah Pemerintah Kabupaten Tabalong, dan Peserta yang dinyatakan lulus seleksi adalah sebagaimana tersebut pada lampiran pengumuman ini.

III. Peserta CPNS Daerah Pemerintah Kabupaten Tabalong yang dinyatakan lulus seleksi tersebut diharuskan melakukan registrasi / daftar ulang yang akan dilaksanakan pada :

1. TANGGAL : 22 s/d 28 Desember 2010 setiap hari kerja dengan penjadwalan sebagai berikut :

Senin s/d Kamis Jam : 08.00 s/d 15.00 WITA

Jumat s/d Sabtu Jam : 08.00 s/d 11.00 WITA

2. TEMPAT : AULA Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Tabalong – d/a. Jalan Tanjung Selatan No.33 Tanjung, Tabalong.

3. KELENGKAPAN ADMINISTRASI YANG HARUS DIPENUHI,

Dibuat sebanyak 3 (tiga) rangkap, masing-masing sebagai berikut :

a. Surat Lamaran ditulis tangan sendiri menggunakan huruf cetak dengan TINTA WARNA HITAM (Boxy/sejenisnya) diatas kertas double folio bergaris tanpa materai dan dibubuhi tandatangan yang bersangkutan, ditujukan kepada Bupati Tabalong up. Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Tabalong (Contoh Surat Lamaran terlampir).

b. Photocopy sah semua Ijazah/STTB beserta Transkrip Nilai dan telah dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang serta memperlihatkan semua Ijazah/STTB aslinya.

c. Mengisi Daftar Riwayat Hidup.

d. Pas Photo Terbaru berwarna ukuran 3×4 cm sebanyak 8 (delapan) lembar.

e. Surat Keterangan Catatan Kepolisian setempat beserta photocopy yang telah dilegalisir.

f. Surat Keterangan Sehat dari Rumah Sakit Pemerintah beserta photocopy yang telah dilegalisir.

g. Surat Keterangan tidak mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor dan zat adiktif lainnya dari Dokter Rumah Sakit Pemerintah beserta photocopy yang telah dilegalisir.

h. Kartu Pencari Kerja (AK.I) dari Dinas Tenaga Kerja beserta photocopy yang telah dilegalisir.

i. Mengisi Surat Pernyataan (disediakan panitia) yang dibubuhi materai Rp.6000,- berisi tentang :

1) Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;

2) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Calon Pegawai Negeri / Pegawai Negeri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai BUMN/BUMD dan Pegawai Swasta;

3) Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri / Pegawai Negeri;

4) Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah;

5) Tidak menjadi anggota dan atau pengurus Partai Politik;

j. Surat Pernyataan bersedia tinggal di daerah Lokasi Unit Instansi tempat bekerja/tugas.

k. Surat Pernyataan Bersedia tidak mengajukan pindah kerja dalam wilayah Pemerintah Kabupaten Tabalong selama 5 (lima) tahun dan 10 (sepuluh) tahun ke luar Daerah Kabupaten Tabalong.

IV. Kelengkapan Berkas beserta lampirannya dimasukkan ke dalam map berwarna yaitu :

a. Bagi Tenaga GURU : KUNING

b. Bagi Tenaga TEKNIS : MERAH

c. Bagi Tenaga KESEHATAN : HIJAU

NAMA-NAMA YANG LULUS SELEKSI CPNS TAHUN 2010 KAB.TABALONG, bisa didownload pada link di bawah

V. Bagi Peserta Seleksi yang telah dinyatakan lulus, apabila sampai batas akhir dari waktu yang ditentukan tidak melakukan registrasi/daftar ulang, maka yang bersangkutan dianggap mengundurkan diri dan formasinya akan diisi oleh peserta ranking berikutnya.

VI. Hal –hal lain yang perlu diperhatikan oleh setiap peserta yang dinyatakan lulus seleksi adalah sebagai berikut :

a. Seluruh peserta wajib mengisi Surat Pernyataan Tidak Mengundurkan Diri sebagai CPNSD Kabupaten Tabalong;

b. Dalam Hal Penulisan nama, tempat tanggal lahir harus sama seperti yang tertulis pada Ijazah/STTB yang terakhir (seperti pada Surat Lamaran, Surat Keterangan, Surat Pernyataan serta Daftar Riwayat Hidup dan lain-lain);

c. Pada Surat Keterangan Catatan Kepolisian dari POLRI, Surat Keterangan Sehat dari Dokter Rumah Sakit Pemerintah, dan Surat Keterangan tidak mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor dan zat adiktif lainnya dari Dokter Rumah Sakit Pemerintah disebutkan untuk Keperluan : “Melengkapi persyaratan untuk diangkat menjadi CPNS Daerah Kabupaten Tabalong Formasi Tahun 2010”.

d. Batas akhir penerimaan berkas kelengkapan administrasi Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah adalah tanggal 28 Desember 2010 Pukul 15.00 WITA, di luar waktu tersebut tidak dilayani lagi;

e. Apabila dijumpai kesulitan dalam hal kelengkapan persyaratan administrasi, segera dikonsultasikan kepada panitia;

f. hal-hal lain yang belum tercantum dalam pengumuman ini akan diatur lebih lanjut.

VII. Demikian pengumuman ini dikeluarkan untuk diketahui sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di Tanjung,

Pada tanggal 21 Desember 2010

WAKIL BUPATI TABALONG,

H. MUCHLIS

Lowongan Yamaha Indonesia Motor Desember Januari 2011 December

Job Vacancy lowongan kerja di Yamaha Indonesia Motor Peluang berlaku dari Desember 2010 s/d 10 Januari 2011)

Fight For The Future
Are you Ready

PT.Yamaha Indonesia Motor MFg, one of the biggest Automotive Company, located in Pulo Gadung, East Jakarta urgently looking for qualified person to fill in the following positions

General Qualifications :

- Single
- Max. 26 years old
- GPA min 3.00
- Not followed at PT. PT.Yamaha Indonesia Motor.MFg test yet
- Preferable have Driving License A & C
- Fluent in written & Spoken English
- Able to work under preesure and multitasking
- Able to work effectively, both independently and in a team

Registation Procedure
Please download YUR-UGM form
and then send to : cdcugm2@gmail.com (*.xls file ) with your academic transcript and your recent photograph
subject email : Your name (Space) YAMAHA 2011
ex : Jorge Lorenzo YAMAHA 2010

not lather January 10th 2011

Lowongan Kerja Direktur Utama di PT Pelabuhan Indonesia II

PT Pelabuhan Indonesia II (Persero), operator pelabuhan terbesar di Indonesia memanggil kandidat-kandidat terbaik untuk ikut serta pada proses seleksi Direksi anak perusahaan yang sedang sangat berkembang saat ini untuk posisi :

DIREKTUR UTAMA

PERSYARATAN UMUM :

1. Usia maksimal 50 tahun saat menjabat
2. Pendidikan minimal S1
3. Tidak sedang menjabat pada lembaga pemerintahan atau direksi pada BUMN/perusahaan lain, atau harus mengundurkan diri jika terpilih.
4. Tidak sedang menduduki jabatan yang berdasarkan peraturan perundang-undangan dilarang untuk merangkap jabatan

KETENTUAN KHUSUS:

1. Pengalaman posisi manajerial minimal 5 tahun pada perusahaan yang memiliki core bisnis pada bidang perkapalan , cargo, container handling , logistic dan storage services .

PERSYARATAN KHUSUS:

1. Pelamar bukan pekerja PT (Persero) Pelabuhan Indonesia II
2. Pelamar tidak mempunyai hubungan saudara berupa saudara kandung dengan pekerja PT (Persero) Pelabuhan Indonesia II
3. Pelamar tidak mempunyai suami/ istri yang masih aktif bekerja pada PT (Persero) Pelabuhan Indonesia II

TATA CARA MELAMAR :

1. Lamaran hanya dapat dikirimkan melalui aplikasi on-line (klik link registrasi on-line di bagian bawah spesifikasi jabatan). Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
2. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line, pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi. Anda tidak dapat menerima e-mail registrasi apabila alamat e-mail yang anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga anda tidak bisa log-in untuk pengumuman selanjutnya.
3. Pelamar Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya karena data ini akan diklarifikasi dengan benar saat pelaksanaan verifikasi dokumen/informasi.
4. Masa waktu registrasi online adalah 23 Desember 2010 /d 2 Januari 2011
5. Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan atau tidak melamar secara on-line, dianggap tidak berlaku.
6. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
7. Pada setiap tahapan seleksi, hanya kandidat terbaik ( short listed ) yang akan mengikuti tahap seleksi berikutnya.
8. Kandidat yang dinyatakan lulus melalui pengumuman di website PPM yang akan dihubungi oleh Konsultan Independen untuk masuk ke tahap seleksi berikutnya.
9. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan pelamar yang berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat di website www.ppm-rekrutmen.com mulai tanggal 6 Januari 2011, pukul 21.00 WIB.

TATACARA PENGISIAN APLIKASI ONLINE :

1. Sediakan waktu yang cukup. Pengisian Aplikasi online ini secara lengkap membutuhkan waktu sekitar 30 - 45 menit.
2. Baca dengan seksama setiap petunjuk yang disediakan
3. Persiapkan semua data yang anda butuhkan pada saat pengisian aplikasi, antara lain :
4. KTP
5. Riwayat Pekerjaan/Daftar Riwayat Hidup
6. Isikan semua kolom isian dengan benar dan lengkap
7. Pastikan semua Isian sudah anda isikan dengan benar sebelum anda mengirimkan ( submit ) aplikasi anda
8. Formulir aplikasi online dapat diakses mulai Kamis 23 Desember 2010 pukul 10.00 WIB , dan akan ditutup Minggu 2 Januari 2010 pukul 24.00 WIB

Register Online (click here)

Lowongan Kerja di Garuda Indonesia bulan Januari 2011

Garuda Indonesia adopted a Human Capital Management approach which perceives employees as assets with high levels of competitiveness. Engaged in the service industry, Garuda Indonesia acknowledges the importance of human resources in creating a strong and sustainable corporate performance. Therefore, since 2005 the Company has actively redefined its policies and human resources systems in order to be aligned with the Company’s grand strategy and objectives. For Garuda Indonesia, people have always been the main priority. Employees can be viewed as human capital, implying that Garuda Indonesia’s employees have knowledge, skills and potential work habits that can support the Company’s productivity. In order to become valuable capital with a strong contribution to the organization, every employee has to have a healthy work spirit and hence will be competent enough for the organization.

1. ASSET MANAGEMENT ANALYST (Engine / Aircraft / Non-Aircraft)

Qualifications:

* Male / Female
* Age Max. 28 yrs
* Education min. S1 from reputable university majoring in Engineering (Aviation, Civil, Architectural, Mechanical, Electrical)
* GPA min. 3.00 (4:00 scale)
* Experienced in the field min. 2 yrs
* Able and attractive personality, friendly, adaptable, disciplined, and have integrity
* Mastering English, spoken and written
* Mastering the use of computers, min. Ms Office and internet

2. FINANCIAL ANALYST

Responsibilities:

* Ensuring the provision of recommendations, opinions and options through analysis, whether they are troubleshooting, improvement suggestions, as well as forecasting of the proposed work plan, the proposed scheme and current investment performance is the result of systematic analysis and assessment based on the rules of business and finance in accordance with the policy Corporate as a basis for decision making and ensure the implementation of approved recommendations to support the achievement of targets.

Qualifications:

* Male / Female, age max. 28 yrs
* Education min. S1 from reputable university majoring in Economics, Management
* GPA min. 3.00 (4:00 scale)
* Experienced min. 2 yrs in the field
* Able and attractive personality, friendly, adaptable, disciplined, and have integrity
* Mastering English (oral and written), master spreadsheet
* Mastering the use of computers, min. Ms Office and internet

3. Airline APPLICATION ANALYST
GENERAL APPLICATION ANALYST
IT QUALITY ASSURANCE

Qualifications:

* Male / Female
* Age Max. 28 yrs
* Education min. S1 from reputable university majoring in Computer Science, Information Systems, Computer Science
* GPA min. 3.00 (4:00 scale)
* Experienced min. Four years as Programmer, System Analyst
* Able and attractive personality, friendly, adaptable, disciplined, and have integrity
* Mastering English, spoken and written
* Mastering the use of computers, min. Ms Office and internet

4. SAFETY ANALYST

Responsbilities:

* Ensure that all activities of analysis made possible start of problem identification, data collection methods, data processing, analysis and presentation of a report on the Corporate Quality & Safety Compliance
* Generate the recommendations of Corporate Quality & Safety Program that can be implemented based on the analysis results and recommendations of the scope of functions Safety Data Analyst
* Coordinate and implement the Corporate Safety Program is scheduled in accordance with the standards and provisions of the company, to support achievement of the productivity of companies based on policies and regulations established firm

Qualifications:

* Male / Female
* Age Max. 28 yrs
* Education min. S1 from reputable university majoring in Health Safety (K3), Aeronautical Engineering, and Management of Air Transportation
* GPA min. 3.00 (4:00 scale)
* Experienced in the field min. 2 yrs
* Able and attractive personality, friendly, adaptable, disciplined, and have integrity
* Mastering English, spoken and written
* Mastering the use of computers, min. Ms Office and internet

5. IT EXPERT

Responsbilities:

* Collecting data related issues and problems that are related to strategic Information System Solution that includes the IS Strategic Planning & Quality Assurance, IS Application & Infrastructure Development and IS Service
* Analyze, formulate, compile, model, make forecasts of data / information in order to see the development scale / other relevant indicators
* Develop strategic recommendations that impact the system of organization to be proposed to management
* Preparing the implementation of programs through the master plan (CBP short-term and long term) information system
* Ensure Liability program development and improvement of information systems
* Ensuring the provision of reports and review of the implementation of development programs and improvement of information systems

Qualifications:

* Male / Female
* Age Max. 28 yrs
* Education min. S1 from reputable university majoring in Computer Science, preferably S2
* GPA min. 3.00 (4:00 scale)
* Experienced min. 6 yrs as a Senior System Analyst
* Able and attractive personality, friendly, adaptable, disciplined, and have integrity
* Mastering English (oral and written) and skills presentation
* Mastery bizpro especially commerce, knowledge database

Please send your application before January 17, 2011 to

http://career.garuda-indonesia.com/

Lowongan Kerja BUMN di Perum Pegadaian Tahun 2011 seluruh Indonesia

KESEMPATAN KERJA

Pegadaian mengundang putra-putri terbaik Indonesia yang berkualitas, memiliki komitmen, integritas dan moralitas tinggi serta sanggup bekerja keras untuk bergabung sebagai Pegawai Tetap dalam posisi Penaksir/Pengelola Unit Pelayanan Cabang (UPC) yang akan ditempatkan di SELURUH WILAYAH INDONESIA. Kriteria yang harus dipenuhi adalah sebagai berikut :

A. KETENTUAN UMUM PELAMAR :

1. Pelamar adalah Warga Negara Republik Indonesia (WNI), diutamakan putra daerah setempat;
2. Berpenampilan menarik, enerjik dan ramah;
3. Usia pelamar adalah kelahiran 1986 max untuk pendidikan D3, dan kelahiran 1984 max untuk pendidikan S1;
4. Pendidikan pelamar minimum D3 dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 pada skala 4 sedangkan pelamar dengan pendidikan S1 dengan IPK minimal 2.75 pada skala 4;
5. Pelamar dengan pendidikan S1, S2 dan seterusnya pangkat dan jabatan atau grade disetarakan dengan kebutuhan dengan pendidikan D3 di Pegadaian namun ijazah yang dimiliki dapat dijadikan pertimbangan untuk jenjang status dan karir lebih lanjut;
6. Untuk pelamar dengan pendidikan S2 tetap melampirkan ijazah S1 dan berlaku ketentuan pada point 3
7. Lebih disukai berjenis kelamin laki-laki;
8. Tinggi badan minimal 160 cm dengan berat badan proporsional;
9. Program Studi yang diterima : lulusan Program Studi Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, Ilmu Ekonomi), Ekonomi Syariah, Perbankan, Psikologi, Komputer, Hukum, Komunikasi, Administrasi Niaga, Manajemen Bisnis dan Administrasi Bisnis;
10. Lebih disukai yang berakreditasi jurusan minimal B (sesuai akreditasi BAN-PT);
11. Lebih disukai yang memiliki referensi pengalaman kerja bidang Customer Service/Layanan Pelanggan, Kasir, Pramugari/Pramugara, Administrasi Perkantoran;
12. Lebih disukai memiliki kemampuan mengoperasikan aplikasi Komputer Office;
13. Belum menikah (dibuktikan dengan keterangan yang sah dari pejabat yang berwenang) dan sanggup untuk tidak menikah selama 1 tahun sejak diangkat sebagai Pegawai Tetap Pegadaian dan selama menjalani program On the Job Training;
14. Sehat Jasmani, Rohani, Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat Psikotropika, serta tidak Buta Warna.

B. PERSYARATAN ADMINISTRATIF dan CARA MELAMAR :

1. Pelamar membuat surat lamaran disertai Riwayat Hidup yang ditujukan ke Direktur Utama Pegadaian c.q Pemimpin Wilayah Pegadaian Jakarta I di Jakarta atau Pemimpin Wilayah Pegadaian Bandung di Bandung atau Pemimpin Wilayah Pegadaian Semarang di Semarang atau Pemimpin Wilayah Pegadaian Surabaya di Surabaya atau Pemimpin Wilayah Pegadaian Denpasar di Denpasar atau Pemimpin Wilayah Pegadaian Balikpapan di Balikpapan atau Pemimpin Wilayah Pegadaian Makassar di Makassar atau Pemimpin Wilayah Pegadaian Manado di Manado (sesuai tempat tinggal dan domisili pelamar);
2. Pas foto terbaru ukuran 4 X 6 sebanyak 3 lembar dan ukuran postcard seluruh badan sebanyak 2 lembar;
3. Foto Copy KTP yang masih berlaku sebanyak 1 lembar;
4. Foto Copy Akte Kelahiran / Surat Keterangan Lahir sebanyak 1 lembar;
5. Foto Copy Ijasah yang dilegalisir (untuk PTS dilegalisir oleh Kopertis) dengan tanggal legalisir 1 Januari 2010 atau setelahnya (Surat Keterangan Lulus tidak diperbolehkan / tidak memenuhi persyaratan);
6. Foto Copy Transkrip Nilai Akademik yang dilegalisir (untuk PTS dilegalisir oleh Kopertis) dengan tanggal legalisir 1 Januari 2010 atau setelahnya;
7. Foto Copy sertifikat keterampilan computer dan/atau prestasi di bidang olahraga, seni budaya yang dimiliki (preferable);
8. Referensi/surat pengalaman kerja (preferable yang sesuai dengan bidang bisnis Pegadaian);
9. Asli Surat Keterangan Belum Menikah (minimal dari Kelurahan setempat);
10. Asli Surat Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian yang masih berlaku atau fotokopi yang telah dilegalisir dan masih berlaku;
11. Membuat surat pernyataan bermaterai Rp.6.000,- dilampirkan pada berkas lamaran (format surat pernyataan dapat di- copy dari halaman terakhir pengumuman ini), yang menyatakan :
* Bersedia mematuhi seluruh ketentuan rekrutmen. Apabila setelah dinyatakan lulus dalam keseluruhan tahapan seleksi ternyata terbukti memberikan keterangan yang tidak benar atau tidak sesuai dengan persyaratan administrasi yang ditentukan oleh Pegadaian, maka bersedia untuk dibatalkan kelulusannya sebagai Pegawai Tetap Pegadaian dan bersedia diproses sesuai ketentuan hukum yang berlaku;
* Bersedia untuk tidak menikah selama 1 tahun sejak diangkat sebagai Pegawai Tetap Pegadaian dan selama menjalani program On the Job Training;
* Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Republik Indonesia;
* Bersedia diterima sebagai Pegawai Tetap pada pangkat/grade sesuai dengan ketentuan kualifikasi yang ditetapkan Pegadaian;
* Bersedia tunduk dengan aturan dan ketentuan yang berlaku di Pegadaian;
* Bersedia mengganti biaya yang telah dikeluarkan selama proses seleksi apabila pelamar telah dinyatakan lulus seleksi tahap akhir dan mengundurkan diri secara sepihak;
* Bersedia berangkat menuju tempat penempatan On The Job Training dengan biaya sendiri;
* Bersedia menanggung segala biaya transportasi dan akomodasi selama proses seleksi dari tempat tinggal (domisili) peserta/pelamar ke tempat lokasi seleksi.
12. Berkas lamaran lengkap dengan lampiran dimasukkan dalam amplop coklat dan dikirimkan melalui PO.BOX yang dituju paling lambat sudah diterima di PO.BOX pada tanggal 05 Januari 2011;
13. Hanya pelamar yang memenuhi syarat serta lengkap yang dipanggil/diumumkan untuk mengikuti seleksi tahap selanjutnya;
14. Seluruh berkas lamaran yang masuk menjadi milik Pegadaian dan tidak dapat ditarik/diambil kembali dengan alasan apapun;
15. Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran sebelum adanya pengumuman rekrut ini apabila masih berminat, agar mengajukan lamaran kembali sesuai persyaratan dan ketentuan dalam rekrutmen ini,
16. Pelamar agar mengirimkan 1 (satu) berkas lamaran saja ke PO.BOX yang telah ditentukan;
17. Tahapan proses seleksi penting untuk diperhatikan oleh para pelamar :
a. Penerimaan lamaran melalui PO.BOX dibuka sejak dimuatnya pengumuman di website www.pegadaian.co.id dan media massa yang ditentukan hingga paling lambat sudah diterima di PO.BOX Tanggal 05 Januari 2011;
b. Pengumuman pelamar yang lulus seleksi administratif untuk berhak mengikuti seleksi wawancara Tanggal 14 Januari 2011 di www.pegadaian.co.id ;
c. Seleksi Wawancara Tanggal 17 – 18 Januari 2011;
d. Pengumuman seleksi wawancara Tanggal 20 Januari 2011;
e. Seleksi tertulis General Aptitude Test (GAT) dan Bahasa Inggris Tanggal 22 Januari 2011, hasil test langsung dievaluasi dengan menggunakan komputer dan diumumkan pada sore/malam harinya melalui website www.pegadaian.co.id;
f. Seleksi Psikotes Tanggal 24 Januari 2011 bagi yang dinyatakan lulus seleksi tertulis;
g. Lokasi tempat tes Wawancara, Aptitude Test (GAT), Bahasa Inggris dan Psikotest untuk :
1. Kantor Wilayah Pegadaian Jakarta di Jakarta
2. Kantor Wilayah Pegadaian Surabaya di Surabaya
3. Kantor Wilayah Pegadaian Denpasar di Denpasar dan Mataram
4. Kantor Wilayah Pegadaian Makassar di Makassar dan Ambon
5. Kantor Wilayah Pegadaian Semarang di Semarang
6. Kantor Wilayah Pegadaian Bandung di Bandung
7. Kantor Wilayah Pegadaian Balikpapan di Balikpapan
8. Kantor Wilayah Pegadaian Manado di Palu dan Jayapura
h. Alamat tujuan lamaran disesuaikan dengan propinsi tempat tinggal dan domisili peserta; (Peserta/pelamar wajib mencantumkan lokasi yang diinginkan sesuai lokasi tempat tes (butir 17.g) pada sudut kanan atas amplop lamaran )
i. Pengumuman peserta lulus psikotes Tanggal 11 Pebruari 2011;
j. Tes kesehatan dilaksanakan oleh Dokter/Rumah Sakit/Lembaga kesehatan yang ditunjuk oleh Pegadaian dan pelaksanaannya pada Tanggal 14 – 15 Pebruari 2011;
k. Pengumuman peserta lulus tes kesehatan Tanggal 25 Pebruari 2011;
l. Peserta yang dinyatakan lulus tes kesehatan wajib melakukan registrasi ulang pada tanggal 28 Pebruari 2011;
m. Peserta lulus tes kesehatan selanjutnya mengikuti Tahapan On The Job Training (OJT) yang meliputi Induksi, Diklat Penaksir Muda dan Praktik Kerja di Kantor Cabang yang ditunjuk Pegadaian;
n. Induksi dilaksanakan Tanggal 01 Maret – 04 Maret 2011;
o. Praktik Kerja di Kantor Cabang dilaksanakan 07 Maret – 25 Juni 2011;
p. Diklat Penaksir Muda direncanakan dilaksanakan bertahap di tengah masa Praktik Kerja, yaitu diperkirakan mulai 21 Maret 2011 (per angkatan + selama 5 minggu);
q. Selesai Diklat Penaksir Muda kembali ke tempat Praktik Kerja di Kantor Cabang sambil menunggu kelulusan dan penetapan;
r. Peserta yang lulus On The Job Training diangkat sebagai Pegawai Tetap terhitung mulai tanggal 1 Juli 2011.
18. Alamat lamaran agar ditujukan Kepada Yth. Direktur Utama Pegadaian c.q. sesuai dengan lokasi yang dipilih yaitu :
1. Pemimpin Wilayah Pegadaian Jakarta I, PO BOX 42324 JAKARTA 10000.
2. Pemimpin Wilayah Pegadaian Surabaya, PO BOX 1330 SB 60013 SURABAYA.
3. Pemimpin Wilayah Pegadaian Denpasar, PO BOX 3129 DENPASAR 80000.
4. Pemimpin Wilayah Pegadaian Makassar, PO BOX 1000 MAKASSAR.
5. Pemimpin Wilayah Pegadaian Semarang; PO BOX 1344 SEMARANG.
6. Pemimpin Wilayah Pegadaian Bandung; PO BOX 1000 BANDUNG.
7. Pemimpin Wilayah Pegadaian Balikpapan; PO BOX 720 BALIKPAPAN.
8. Pemimpin Wilayah Pegadaian Manado, PO.BOX 6000 MANADO.
19. Keputusan kelulusan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat, serta tidak diadakan surat menyurat;
20. Peserta yang dinyatakan lulus sebagai Pegawai Tetap wajib menandatangani perjanjian ikatan dinas.

Hanya pelamar yang memenuhi syarat dengan kriteria terbaik, kelengkapan sesuai
persyaratan yang dipanggil dalam seleksi. PERUM Pegadaian adalah BUMN yang
menerapkan Good Corporate Governance (GCG). Selama proses seleksi tidak
dipungut biaya apapun dan tidak diadakan tanya jawab dalam bentuk apapun juga.

Info Selengkapnya (click here)

Info Lowongan Accounting Staff dan Sekretaris di PT Perdana Andalan Air

PT Perdana Andalan Air, a GSA of International Airlines is looking for highly motivated and qualified candidates for :

Accounting Staff (code: AK) (Jakarta Raya)

Requirements:

* University/Academic degree in Accounting/Economics/Management
* Excellent command of English both spoken and written
* Willing to learn and work hard
* Pleasant personality and self motivated
* Fluency in Mandarin is an advantage
* IPK must not less than 2.7
* Fresh graduates are welcome to apply
* Between 20-26 year old of age

Secretary (Code: SC) (Jakarta Raya)

Requirements:

* University/Diploma degree from recognized institutions (prefer from Tarakanita School)
* Excellent command of English both spoken and written
* Fluency in Mandarin is an advantage
* Willing to learn and work hard
* Pleasant personality and self motivated
* IPK must not less than 2.7
* Min. 1 (One) year experience in similar field (Fresh graduates are welcome to apply)
* Between 20-26 year old of age.

Please send your application letter in English together with CV, recent photograph (4×6), diploma and transcript to the address below not later than 2 (two) weeks after this advertisement by mentioning the position code on the left side of envelope.

All applications will be treated confidentially. Only qualified candidates will be called for test/interview.

PERSONNEL DEPARTMENT
GSA of EVA Airways Corporation
10th/Fl, Mega Plaza
Jl. H.R. Rasuna Said Kav. C-3
Jakarta 12920
E-mail: jktiibr@evaair.co.id

Info Lowongan Financial Controller, Housekeeper, Chief Engineer, FB Manager di Discovery Kartika Plaza Hotel

Discovery Kartika Plaza Hotel, Bali is offering the “Best Beachfront Location in Kuta”.

Urgently require high motivated person for position as follow:

Financial Controller (Bali - Kuta)
Responsibilities: This role has full responsibility for managing an accounts team and therefore it is essential that the successful candidate has a strong financial control background combined with superb commercial acumen. This role plays a major part in driving continuous improvements in order to increase profitability. This is a varied role combining both.

Requirements:

* Male/Female
* Min S1 in Accounting
* Age between 20-35 years old

General Recruitments :
* Minimum 2 years experience in Similar Capacity in 5 Stars Hotels
* Good communication Skills
* Excellent in English, Oral and Written
* Good Interpersonal Skills

Housekeeper (Bali - Kuta)
Responsibilities: Supervises work activities of cleaning personnel to ensure clean, orderly attractive rooms in hotels, hospitals, and similar establishments : Obtains list of vacant rooms which need to be cleaned immediately and list of prospective check-outs or discharges in order to prepare work assignments.

Requirements:

* Female
* Min D3 in Hospitality/Tourism
* Age between 25-35 years old

General Recruitments :
* Minimum 2 years experience in Similar Capacity in 5 Stars Hotels
* Good communication Skills
* Excellent in English, Oral and Written
* Good Interpersonal Skills

Chief Engineer (Bali - Kuta)
Responsibilities: Approve engineer work orders and make sure that the work done by team members complies with applicable codes, building regulations and standard operation procedures. They may help design, plan and review blueprints for the remodel or new construction of sites. Chief engineers will assist with the engineer budget and delegate workloads to their staff. This person will also collaborate with various third-party vendors or contractors in the development of products for their plans and project.

Requirements:

* Male
* Min S1 in Engineering
* Min age 25 years old

General Recruitments :
* Minimum 2 years experience in Similar Capacity in 5 Stars Hotels
* Good communication Skills
* Excellent in English, Oral and Written
* Good Interpersonal Skills

Assistant FB Manager (Bali - Kuta)

Responsibilities:

* Compiles annual budget, variance reports, weekly management reports, comp reports, and any other reports deemed necessary.
* Monitors work of employees to ensure that established policies and procedures are being followed.
* Oversees all follow-up work to ensure non-recurrence of errors; works closely with Business Office and Internal Audit to ensure compliance with established procedures.
* Counsels, guides and instructs assigned personnel in the proper performance of their duties.

Requirements:

* Male/Female
* Min D3 in Hospitality/Tourism
* Min age 25 years old

General Recruitments :
* Minimum 2 years experience in Similar Capacity in 5 Stars Hotels
* Good communication Skills
* Excellent in English, Oral and Written
* Good Interpersonal Skills

Those interested, may submit their application letter and resume complete with latest passport photograph to:

Human Resources Manager
DISCOVERY KARTIKA PLAZA HOTEL
Jl. Kartika Plaza Kuta Bali
Po Box 1012 - Bali 80361

Lowongan Kerja Sarjana Statistik dan Matematika di PT AustAsia Food

PT AustAsia Food, the principal of Greenfields (www.greenfieldsmilk.com) with operation and market in Indonesia and outside Indonesia, is looking for Sales Data Analyst. This position will be stationed in Jakarta (Daan Mogot) and reporting to Finance & Accounting Manager.

Sales Data Analyst

The responsibilities of this position are :
1.Generating report from SAP Program.
2.Analyzing sales data by market channel, area, and sales person.
3.Analyzing the benefit of Promotion Activities to sales growth.
4.Cost control and analyzing of all expenditures.
5.Preparing weekly and monthly for the management.

Requirements:

1.Bachelor Degree in Statistics or Mathematics
2.Fresh graduates with CAN DO attitude, or max 2 years experience.
3.Understanding the research methodology, quantitative & qualitative.
4.Mastering in MS Office (Word, Excel, Access, and Power Point).
5.Able to work under pressure
6.Female - Max. 25 years old.

Please submit your detail resume to:

recruitment@greenfields.austasia.biz
Please send your complete resume within 2 weeks and
Put “Sales Data Analyst” as your email subject

Lowongan Kerja Customer Care Frontline di Bogor PT Holcim Indonesia Tbk

PT Holcim Indonesia Tbk - Holcim Indonesia is one of the largest and the most fully integrated cement producers incorporating aggregates and ready mixed concrete production. Today we are also a pioneer in leading a paradigm shift in the sector, from a commodity perspective to recognized brand values, from basic cement production to integrated building materials, solutions and sustainable construction.

We believe in the power of people development which plays a vital role in the shift. If you share our passion and value, please join us in our exciting ride of change.

Customer Care Frontline (CCF) (Jawa Barat - Bogor - Narogong Plant)

Requirements:

* Education: Bachelor degree from any discipline from reputable university
* Experience:
- At least 1 in Customer Service or Call Center
- Has experience in Hospitality industries, Airlines, Telco or Banking
- Has an excellence communication skill
- Able to complaint handling
- Team player person and enjoy teamwork
- Willing to work shift
* Computer literacy: MS Office and Call Center applications would be an advantage
* Language: Good communication skills in Bahasa and English ( oral and written )

Organizational Design & Development Dept.
PT Holcim Indonesia Tbk
E-mail : recruitment-idn@holcim.com

Lowongan Kerja D3 Public Relation di Kota Batu Jawa Timur Rumah Sakit Dr Etty Asharto

Kami, perusahaan penyedia pelayanan kesehatan yang sedang berkembang di Kota Batu Jawa Timur, mengajak anda untuk bergabung sebagai Public Relation :

Kualifikasi :

• D3 Public Relation /Sekretaris/Administrasi Perkantoran
• Wanita
• Usia Maksimal 25 tahun
• Mampu mengoperasikan komputer (ms. Office)
• Berpenampilan menarik
• Mampu berkomunikasi dengan baik

Kirimkan surat lamaran anda disertakan dengan CV, pas photo berwarna ukuran 3 X 4 (2 lembar) dan data pendukung lainnya, paling lambat 2 (dua) minggu setelah iklan ini dimuat.
Ke Alamat :

PERSONALIA RUMAH SAKIT dr. ETTY ASHARTO
JL. SAJID 44 BATU JAWA TIMUR

Info Lowongan Guru di Purworejo Jawa Tengah Yayasan Seraphine Bakti Utama

Kesempatan bagi Pengajar/Pendidik berpengalaman atupun fresh-gradution untuk bersama-sama mengembangkan diri dalam pembelajaran sebagai:

1. Guru Ekonomi (SMA)
2. Guru Bahasa Indonesia (SMP)
3. Guru Olahraga (SMA)
4. Guru IPS Geografi/Sejarah (SMA)

Persyaratan:

* Berijasah S1, diutamakan ber-Akta IV/bersertifikasi
* Beragama Katholik/Kristen (Surat Permandian)
* Berkelakuakn baik (SKCK Kepolisian setempat)
* Memiliki integritas, daya juang, dan dedikasi terhadap Karya Pendidikan
* Katholik
* Sehat jasmani dan rohani, bebas NARKOBA
* Berusia maksimal 35 tahun
* Bersedia ditempatkan di daerah Jawa Tengah (Bayan, Kutoarjo, Kebumen,
* Gombong)

Kirimkan berkas lamaran dengan alamat tujuan:
Yth. Ketua Yayasan Seraphine Bakti Utama
Jalan Gajah Mada, Bayan, Purworejo 54222
Jawa Tengah

Atau serahkan langsung berkas lamaran pada:

hari, tanggal:
Senin, 03 Januari 2011

waktu:
pukul 09.00 - 13.00 WIB

tempat:
Kantor Yayasan Seraphine Bakti Utama
Jalan Gajah Mada, Bayan, Purworejo 54222
Jawa Tengah

acara:
seleksi penerimaan pegawai (wawancara dan psikotes)

Sms Natal & Ucapan Natal TERBARU

Sms Natal 2010, Wah nggak terasa sebentar lagi natal nih, Banyak persiapan yang musti dilakukan dari mempersiapkan pohon natal sampai mempersiapkan sms natal yang nanti akan dikirim tanggal 25 Desember, Natal merupakan saat dimana umat Kristiani memperingati kelahiran Sang Juru Selamat Yesus Kristus , sehingga umat Kristiani merayakan hari yang berbahagia tersebut dengan berbagi dengan berbagai macam salah satunya adalah dengan mengirim sms natal dan ucapan natal kepada rekan, sahabat, dan keluarga.

Pada kesempatan kali ini, sayapun akan berbagai sms natal baik dalam bahasa Inggris maupun bahasa Indonesia baik yang lucu, gokil, sampai romantis. Langsung saja dilihat kalau mau bisa dipakai untuk dikirimkan ke rekan, sahabat, dan keluarga.

Dear friend, before the holly Santa Claus knock at your door, pls allow me to be the first person to wish you “A MERRY CHRISTMAS & HAPPY NEW YEAR” GOD BLESS YOU AND YOUR FAMILY.


Merry Christmas n Happy New Year to you n your family. May the spirit brings you joy n happiness, n wish you all the best for the coming year!


Mari kita menjadi pembawa cinta kasih, damai dan terang bagi dunia. Selamat Natal, semoga kehidupan kita dan keluarga selalu dipenuhi dengan cinta dan damai.


May Christ’s humility and simplicity inspire us in living our christian life. Merry christmas
Met natal. Tuhan berkati dalam segala hal. Amin. JLU

Lowongan Kerja Sarjana Psikologi di Lidah Buaya Group Magelang

Lidah Buaya Group, bergerak dibidang manufaktur plastik & sabun, distribusi serta transportasi, mengundang para profesional untuk bergabung sebagai:

Recruitment & Training Staff

Kualifikasi:
- Pria, usia max 27 tahun
- Lulusan S1 Psikologi
- Memiliki pengalaman dibidang recruitment & training minimal 1 tahun
- Mampu menginterpretasi hasil tes psikologi lebih diutamakan
- Mampu membuat konsep dibidang recruitment & training
- Memahami UU Ketenagakerjaan

Kirim aplikasi lamaran anda ke:

hrd@lidahbuayagroup.com

atau ke:

HR Lidah Buaya Group
Jl. Beringin III/16B Tidar Magelang

Bank Jabar Banten (BJB) Buka Lowongan Officer Development Program (ODP)

Dalam rangka membentuk sumber daya manusia yang kompeten, professional dan berintegrasi tinggi, PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk., membuka peluang seluas-luasnya untuk para calon pemimpin (eksekutif) di masa yang akan datang, untuk mengikuti seleksi sebagai peserta :

Officer Development Program (ODP)

Kualifikasi

* Pria/ wanita
* Warga Negara Indonesia
* Pendidikan minimal S1, Disiplin ilmu Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, Studi Pembangunan); Hukum (Bisnis, Ekonomi, Perdata); Teknik (Sipil, Industri, Elektro); Pertanian (Sosek Peranian, Teknik Pertanian, Teknik Pangan); MIPA (Matematika, Statistika, Fisika); Komunikasi (Humas, Public Relation); Administrasi Niaga/ Bisnis. Universitas Terakreditasi A.
* Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) Lulusan PTN S1 minimal 3.00, dan lulusan S2 minimal 3.25
* Usia pada saat seleksi awal: S1 maksimal 25 tahun dan lulusan S2 maksimal usia 28 tahun.
* Mampu berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.
* Memiliki interpersonal skill, komunikasi dan kemampuan bernegosiasi yang baik.
* Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan.
* Bersedia menjalankan ikatan dinas.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
* Tidak memiliki hubungan keluarga (Ayah/ Ibu/ Anak/ Adik/ Kakak) dengan pegawai bank bjb.

Bagi anda yang memenuhi kualifikasi, kirimkan lamaran beserta pas foto berwarna ukuran 4×6, fotocopy KTP, Ijasah & Transkrip Akademik paling lambat hari Jumat tanggal 24 Desember 2010 Cap Pos ke:

Division of Human Capital
Bank BJB
PO.BOX 2222
Bandung 4000

Pengumuman Kelulusan Hasil Ujian CPNSD Pemkab Deli Serdang Tahun 2010

PENETAPAN KELULUSAN PESERTA UJIAN PENYARINGAN SELEKSI
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DAERAH
DILINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN
DELI SERDANG TAHUN 2010

Berdasarkan Keputusan Bupati Deli Serdang Nomor 1123 Tahun 2010 tanggal 21 Desember
2010, bersama ini diumumkan daftar peserta ujian yang dinyatakan lulus dan yang diterima sebagai
Calon Pegawai Negeri Sipil Daerah dilingkungan Pemerintah Kabupaten Deli Serdang Tahun 2010,
sebagai berikut :

Info Selengkapnya (click here)

Lowongan ODP Bank Jabar Banten Tahun 2010

Dalam rangka membentuk sumber daya manusia yang kompeten, professional dan berintegrasi tinggi, PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk., membuka peluang seluas-luasnya untuk para calon pemimpin (eksekutif) di masa yang akan datang, untuk mengikuti seleksi sebagai peserta :

Officer Development Program (ODP)

Kualifikasi

* Pria/ wanita
* Warga Negara Indonesia
* Pendidikan minimal S1, Disiplin ilmu Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, Studi Pembangunan); Hukum (Bisnis, Ekonomi, Perdata); Teknik (Sipil, Industri, Elektro); Pertanian (Sosek Peranian, Teknik Pertanian, Teknik Pangan); MIPA (Matematika, Statistika, Fisika); Komunikasi (Humas, Public Relation); Administrasi Niaga/ Bisnis. Universitas Terakreditasi A.
* Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) Lulusan PTN S1 minimal 3.00, dan lulusan S2 minimal 3.25
* Usia pada saat seleksi awal: S1 maksimal 25 tahun dan lulusan S2 maksimal usia 28 tahun.
* Mampu berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan.
* Memiliki interpersonal skill, komunikasi dan kemampuan bernegosiasi yang baik.
* Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan.
* Bersedia menjalankan ikatan dinas.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.
* Tidak memiliki hubungan keluarga (Ayah/ Ibu/ Anak/ Adik/ Kakak) dengan pegawai bank bjb.

Bagi anda yang memenuhi kualifikasi, kirimkan lamaran beserta pas foto berwarna ukuran 4×6, fotocopy KTP, Ijasah & Transkrip Akademik paling lambat hari Jumat tanggal 24 Desember 2010 Cap Pos ke:
Division of Human Capital
Bank BJB
PO.BOX 2222
Bandung 4000

Lowongan Kerja Fresh Graduate di Astra Credit Companies (ACC) sebagai Future Leader Program G4

Astra Credit Companies (ACC) one of the largest Financial Services Company of Astra International Group in Indonesia with more than 28 years of experience is seeking for potential candidates who has strive for excellence and dynamic, posses a fast learning ability, high achiever and able to work under pressure to fulfill the following position:

FUTURE LEADER PROGRAM G4

Training:
You will get a comprehensive training for about 6 months which consists of combination of in class & on the job training. The program is designed to develop future leader(s) by providing knowledge and direct practice on our core business.

Requirement:

* Has a bachelor degree from reputable university
* GPA min 2.75
* Max. 27 years old
* Fresh graduates or max. 2 years experience
* Strong academic background from any disciplines
* Energetic, having business sense, and drive for result
* Proven leadership & interpersonal skill in extracurricular activities
* Good communication skill
* Good command in English
* Willingness to be located throughout Indonesia is a must

Please send your detailed comprehensive resume, including your organizational experience & achievement in campus & working field, not later than 10 January 2011, to:

GEDUNG ACC (HRD – RECRUITMENT)
Jl. T.B Simatupang No.90 Jakarta Selatan 12530
Or
recruitment@acc.co.id

please write the application code G4-FLP

Lowongan Kerja di Hotel Aryaduta bulan Desember 2010

The Aryaduta Hotels & Resorts operates luxury hotel properties in Indonesia with further planned openings over the next 24 month. We are now seeking to recruit well experienced, dedicated and hands-on individuals with an eye for details to apply for the following positions.

1. Chief Financial Officer
2. General Manager Hotel
3. Asst. Financial Controller
4. Director of Sales
5. Human Resources Manager
6. Recruitment & Strategic HR Manager
7. Chief Engineer
8. Executive Housekeeper
9. Front Office Manager
10. Food and Beverage Manager
11. Restaurant Manager
12. Banquet Manager
13. Executive Chef
14. Executive Sous Chef
15. Sons Chef
16. Chef de Pattie
17. Sales Manager
18. Public Relations Manager
19. Revenue Manager
20. Guest Relations Officer
21. Sales Executive
22. Accounting Staff
23. Cost Controller

Qualification and experience:

* Minimum Bachelor Degree (position 1-6)
* Minimum 3 years experience in same position in five-star hotel environment
* Good command in English, verbal and written, for sales manager good verbal communication is Japanese would be an asset
* Strong team leader and good team player
* Self motivated and posse’s strong ambition to excel in his/her professional areas of studies
* Sound technical capabilities in his/her of specialization

Placement: Jakarta, Sumatera, Sulawesi

Applicants must be professional in work, style, and appearance together with the ability to communicate in English. If you feel that you fulfill all criteria required, don’t miss out on this rare opportunity and apply today to join an exciting and growing hotel company. Attractive, current and expected salary together will full length photograph before 31 December 2010 to: recruitment@aryaduta.com

LOWONGAN FRESH GRADUATE TEKNIK,HUKUM PT.JATIM AUTOCOMP INDONESIA DESEMBER 2010

PT. JATIM AUTOCOMP INDONESIA

We are a group of automotive Wiring Harness part manufacturer Japanese company
located at Gempol Porong, Pasuruan Jawa Timur.Invite all fresh graduated talented, energetic, dynamic and highly motivated professional people who want to join our team and contribute to our business goals for the following position:

INDUSTRIAL RELATION SUPERVISOR (IRS)Qualifications :
- Bachelor degree in Law
- Having min 3-5 years of relevant position experience
- Male/Female , age 25- 35 years old
- Having minimum 2-3 years experiences Recruitment, Payroll, CBHRM, Job
Evaluation and strong with Industrial Relation
- Having experience handling for Labor Law/ UU Ketenagakerjaan and PKB

WAREHOUSE SUPERVISOR (WRS)
Qualifications :
- Bachelor degree in relevant background
- Male, age 25- 35 years old
- Having min 2-3years in warehouse of relevant experience
- Familiar with MS Office

PRODUCTION SUPERVISOR (PRS)
Qualifications :
- Bachelor degree in Technical Industrial, Mechanical, Electro or Engineering
Manufacturing

- Male, age 22- 27years old
- Fresh Graduate or having 1 year of relevant experience
- Familiar with MS Office

EXIM (EXPORT IMPORT) SUPERVISOR (EXS)
Qualifications :
- Bachelor degree in relevant background
- Male/ Female, age 25- 35 years old
- Having min 2 years in export import of relevant experience
- Having min 2 years with customs permit experience and legal permit documents
o Having experience handle bonded zone (Kawasan Berikat) activities, import and
local material.
- Familiar with MS Office

General Requirement :
- Familiar with MS Office applications
- Conversation in English, in both spoken and written
- Able to work in a team and individual
- Mature, meticulous ,responsible, and hard worker
- Willing to be placed in Gempol Porong, Pasuruan, East Java
- Willing to work under pressure and tight time work
If you meet the above mentioned qualifications, please kindly send your CV &
recent photograph attn. to:

Human Resources
Department
PT. Jatim Autocomp Indonesia
Jl. Raya Wonoayu 26, Belakang Desa Gempol
Kec. Gempol. Kab. Pasuruan 67155, East Java

hr1@jai.co.id or
arie.t@jai.co.id

Note : Put code on subject. Please send before December 24th 2010

Lowongan Bank Ekonomi Raharja Desember 2010

Lowongan Bank Ekonomi Raharja Desember 2010

Bank Ekonomi Raharja Tbk. The Group is a financial institution engaged in general banking activities and provides savings products known as Tabungan Ekonomi, Tabungan Ultra, Tabungan Super Ultra, Eko Yunior, Eko Dolar, Eko Giro and Eko Depo. The Group also provides lending products, including bank acceptance and various loan facilities.

Its services include international banking, phone banking known EkoPhone, Internet banking known as Ekonominet, call center services named Ekocare, payroll services called EkoPas, safe deposit boxes, telegraphic transfers, bank clearance, remittances, trade of foreign exchange, tax payment and various bill payments. As of December 31, 2008, the Bank was supported by 44 main branches, 36 sub-branches and nine cash offices throughout Indonesia.

We are proud to invite all smart, communicative and ambitious candidates to develop as:
PURCHASING MANAGER (Code : PM)

Tasks :
1. To manage & develop a list of suppliers/ vendors in various categories
2. To manage purchase orders of goods in accordance budget projections
3. To lead the purchasing team to ensure efficiency and effectiveness of work
4. Ensure that tenders are conducted in accordance with the procedures of the group

Requirements :
1. Minimum S1 Degree, any major
2. Having experience in purchasing & vendor management in banking industry at least 5 years, within 2 years at manager level
3. Having experience in marketing is preferred
4. Having good communication, negotiation and persuasif
5. Having good interpersonal and leadership skills
6. Having good attention to detail
7. Familiar with MS-Office Excel (spreadsheet)
8. Fluent in English both oral and written

Please submit your complete resume and photo to : recruitment@bankekonomi.co.id

Gempa 5,8 SR Sekitar Yogyakarta

Wonosari: Gempa bumi berkekuatan 5,8 skala Richter mengguncang Wonosari, Daerah Istimewa Yogyakarta, Selasa (21/12), sekitar pukul 10.59 WIB. Badan Meteorologi, Klimatologi, dan Geofisika menyatakan gempa tidak berpotensi tsunami.

Gempa bumi berada di kedalaman 16 kilometer. Lokasi lindu di 9.08 lintang selatan - 111.19 bujur timur. Pusat gempa di 140 km tenggara Wonosari; 143 km tenggara Wonogiri; 155 km barat daya Blitar, Jawa Timur; dan 161 km tenggara Bantul, DIY. Di Ibu Kota gempa berpusat di 582 km tenggara Jakarta.metrotvnews

Gempa Yogyakarta 21 Desember 2010

Diserbu Fans McMenemy, Rahma Azhari Stop Berkicau

JAKARTA– Banyak pertanyaan dan komentar menyerbu ruang mentions di akun Twitter milik Rahma Azhari, baik bernada canda dan bahkan sinis. Rahma pun memilih sign off dari Twitternya.

“Hadeuuuuhh pada su'udzon aja.. Syirik tanda tak mampu or tanda tak laku.. Derita kalian effin haters.. Signing off now, hv fun all!,” tulisnya pada 11.13 WIB, Senin (20/12/2010).

Rahma menegaskan, pertemuan dengan McMenemy hanyalah kumpul bersama teman-teman biasa. Dia tak ragu menanggapi twitter para sahabat yang menggodanya untuk mengunggah foto lebih banyak lagi.

“Upload ga yaa?!! :p RT @NizarWijaya: RT @marischkaprue: We want hotter pic @RaAzhari,we know you have more pics with McMenemy!!,” selorohnya.

Lebih lanjut, Rahma menegaskan pelatih tim nasional Filipina tersebut hanyalah teman dan bukan lebih.

Bahkan dia memuji McMenemy adalah orang yang menyenangkan dan dia senang bisa bertemu dengan pria yang banyak digandrungi cewek-cewek, sejak laga semifinal pertama Indonesia vs Filipina.

“He's just a friend.. What a lovely person.. Glad to actually met him! Had a great time! ? @Sandra_Niyh,” pungkasnya.okezone

Rahma Azhari Mesra dengan Pelatih Timnas Filipina

JAKARTA- Rahma Azhari kembali mencetak sensasi. Beredar foto mesranya dengan pelatih Timnas Filipina Simon McMenemy dalam akun Twitter Rahma.

Terdapat dua foto di akun Twitter Rahma. Foto pertama diposting, Senin (20/12/2010), sekira pukul 07.00 WIB. Pada foto itu tampak Rahma mengenakan tube dress warna biru-silver. Simon yang berdiri di sisi kiri Rahma, merangkulkan lengan ke pinggang artis seksi itu. Di sebelah kanan adik Ayu Azhari itu ada seorang pria lain, memegang gelas minuman.

Pada foto tersebut, Rahma memposting kalimat, "He's just a friend.. What a lovely person.. Glad to actually met him! Had a great time!"

Foto kedua diposting Rahma sekira 30 menit lalu. Di foto itu, janda satu anak itu berpose berdua saja dengan Simon. Simon yang berdiri di sisi kiri, memeluk mesra pinggang Rahma. "Hhhmm goodbye simon, have a nice trip back to manila ?~? xoxo," tulis Rahma berbarengan dengan foto itu.

Sayang, Rahma belum bisa dikonfirmasi terkait foto-foto tersebut. Telepon genggamnya tak bisa dikontak.okezone

Lowongan Account Manager di Bank Mandiri Desember 2010

Bank Mandiri has become one of the most highly respected financial institutions in Indonesia. In line with its goal To be Indonesia’s Most Admired & Progressive Financial Institution, Bank Mandiri invites first-class professionals to join its expanding Corporate Banking team for the following positions:

Account Manager

Specific Requirements:

- Min 2 years experience in banking industry, with main responsibilities in marketing and or account management
- Proven track record in handling multinational institutional clients
- Experience in handling corporate lending, including syndicated lending and or structured finance, is major advantage
- Good knowledge in trade services, trade finance and treasury is an advantage
- Positions are available in Jakarta, Medan, Semarang and Bandung

General Requirements:

- Bachelor degree, preferred in Engineering (Mining, Industrial, Civil, Chemical), Agriculture, Economics, Marketing, Law, Business
- Min GPA 2,75
- Max 35 years
- Attractive, enthusiastic and target-oriented
- Fluency in English (Japanese will be an advantage)
- Excellent writing skills (Indonesian and English)
- Ability to work in a team and independently

Please send your latest CV and 2 copies of latest photograph (4×6) and fotocopies of KTP, latest academic certification and transcript to:

HR SBU Corporate Banking
Plaza Mandiri 1st Floor
Jalan Gatot Subroto Kav 36-38
Jakarta 12190

Deadline: Your application package must be received no longer than 01st January 2010

Info Lowongan Accounting Supervisor Desember 2010 di CITIC Seram Energy Limited

CITIC Seram Energy Limited (CSEL) is a newly appointed PSC Operator of Seram Non Bula Block in Eastern Indonesia, looking for highly qualified individuals to join us in making an excellent success and build career in our business.

Position Title: Accounting Supervisor
Location: Jakarta
Reports to: Finance Manager

Responsibilities:
• Prepare Work Program & Budget (WP&B) for BPMIGAS, Parent Company and Partners
• Monitor all reports within Finance Department area such as Quarterly Reports, Production, Lifting & Entitlement (PLE) Report, SINAS (Harmoni-3), AFEs, ARS
• Supervise all related tax assessment matters including Corporates, PSC 1 & PSC 2 Reports
• Review invoices and preparing Cash Call
• Other assignment designated by immediate supervisor

Qualifications:
• Undergraduated (S1) of Accounting
• Posses minimum of 8 - 10 years experience in finance matters of Oil and Gas industry
• Excellent understanding in all aspects of Production Sharing Contract, especially related to the Government (BPMIGAS) Policies and Procedures; Production, Lifting & Entitlement, Cost Recovery, AFE, DMO, FTP
• Hands-on experience with Joint Interest Billing
• In depth knowledge in taxes; Corporate, VAT, Withholding Taxes
• Familiar in computer application (excel, word, power point, Sun System)
• Good command of English language (spoken & written)

Only qualified candidates will be notified for further interview. Candidate with less experience and / or qualification will be considered for the position of Senior Accountant

Please submit your application before 31 December 2010 to:
HRD Department – CITIC Seram Energy Limited
recruitment@citicseram.com

Info Lowongan Kerja Sales Manager, Product Manager, Engineer di KotaMinyak Desember 2010

KotaMinyak is a prestigious and the leading oil and gas supplier and services companies in Indonesia. In addition to trading, our business includes engineering, fabrication, manufacturing and services providers. KotaMinyak is looking for energetic, fast learner individuals with excellent background education to join our great team, for the following positions:

1. Service Valve Manager (VM)
2. Senior Product Manager (SPM)
3. Senior Product Engineer (SPE)
4. Senior Sales and Sales Manager for Power (MP)
5. Senior Sales and Sales Manager for Oil & Gas (MOG)

Specific Requirement:

- Min S1 in Engineering or related field
- Possessed 3-5 years of relevant experience
- Preferably from similar industry background
- Good experience in Valve, Warehouse, and Project Management for VM General

Requirement:

- Graduate from reputable university
- Proficiency in Computer Skills
- Command good English, both in written and speaking
- Familiar with ISO 9001:2008 I
- Willing to travel
- Good personality, communicative and to work team KotaMinyak offers attractive remuneration package to qualified candidates

Please send your application (with code) and recent photo to:
PO.BOX 4583 JKTF 11045
Or kmrekrutment@kotaminyak.co.id

Lowongan Kerja di Pasuruan Jawa Timur Desember 2010

PT. ELSON BERNARDI

ADMINISTRASI ( ADM )
1. Wanita & Pria, usia masx 28 tahun.
2. Pendidikan Minimal Diploma III, segala jurusan, minimla IPK 2.75
3. Pengalaman minimal 1 tahun dibagian administrasi.
4. Menguasai komputer dengan baik.
5. Bersedia ditempatkan di Gempol Pasuruan.
6. Dibutuhkan 2 orang

PIUTANG STAF ( AK )
1. Pria / Wanita, Usia Max. 28 tahun.
2. Pendidikan S1 Ekonomi Akuntansi, minimal IPK. 2.75
3. Pengalaman minimal 1 tahun menangani pembukuan.
4. Menguasai komputer dengan baik.
5. Bersedia ditempatkan di Gempol Pasuruan.
6. Dibutuhkan 1 orang

PENGAWAS GUDANG ( WH )
1. Pria, Usia Max. 28 tahun.
2. Pendidikan S1 Segala Jurusan, minimal IPK. 2.75
3. Pengalaman minimal 1 tahun dibagian Warehouse .
4. Bersedia ditempatkan di Gempol Pasuruan.
5. Dibutuhkan 1 orang.

MEKANIK STAFF ( MK )
1. Pria, Usia max 28 tahun.
2. Pendidikan minimal D3 Mesin / Elekto.
3. Pengalaman minimal 1 tahun di manufaktur.
4. Mengerti Jadual Perawatan ( Maintenance ) dan trouble shooting mesin.
5. Mengerti penanggulangan mesin, boiler dan pompa.
6. Bersedia ditempatkan di Gempol Pasuruan.
7. Dibutuhkan 2 orang.

Bagi yang berminat, dapat mengirimkan lamaran lengkap dan kode jabatan ke alamat :

HRD PT. ELSON BERNARDI
JL. RAYA SURABAYA – MALANG KM. 40
NGERONG – GEMPOL
PASURUAN 67155
lamaran diterima paling lambat 2 minggu setelah iklan ini dimuat

Lowongan Supir Trailer, Truk, Operator Excavator, Crane di Kalteng PT Asmin Koalindo Tuhup

PT Asmin Koalindo Tuhup (AKT) was first established as PT Swabara Guna on 11 September 1992, and changed its name to PT Asmin Koalindo Tuhup on 25 February 1998. It was granted a 3rd generation Coal Contract of Work (CCOW) by the Indonesian Government on 31 May 1999. AKT was incorporated as a domestic owned company (PMDN) and subsequently became a foreign owned company (PMA) in 2005, with no requirements for further divestment to local parties. BLEM gained full management control of AKT through the acquisition of 30% of the shares of the company in October 2007. It acquired a further 69% of AKT shares in December 2009.

Heavy Equipments Operator and Driver

PT Asmin Koalindo Tuhup is seeking to employ up to 400 additional operators for its heavy equipment and drivers to man its fleet of new mining equipment at its Tuhup mine in Central Kalimantan. Applicants must be physically fit and healthy, and be experienced on one or more of the following Heavy Equipment types:

1. Leibher Excavator 9250 and larger
2. CAT/Komatsu 100 C Dump truck
3. CAT/Komatsu Grader
4. CAT/Komatsu Dozer D85 to D10 size
5. Komatsu Excavator PC200 up to PC2000
6. Drilling Rigs
7. ADT 30 and 40 Ton
8. Semi trailer truck
9. Flat bed crane truck
10. 150 Ton crane PIN JIB/Hydraulic
11. CAT 815 Compactors
12. VIB Roller Compactors
13. ADT Terex 40 & CAT 740
14. HD 785-7 & HD 777D
15. Loader Komatsu WA600 & WA50
16. Loader IT28 and IT38
17. Renault Kerax 40T
18. Mercedes 4846/ Volvo FM-12
19. Water Trucks
20. Service Trucks (Iveco)
21. Fuel Trucks (Iveco)
22. Low Boy (Iveco)
23. Crance Truck
24. Manitou (Tire Handler Etc)
25. ANFO Trucks (Iveco)
26. DM 45 Drill/D50KS
27. DM Tam rack 110

Pay scale and terms conditions up to Industry Standard

Requirements:

- SMA/SMK/STM is preferred
- Good health condition with max age 40 years old
- Minimum experience at the same position is 3 years
- Having Driving license B-II
- Able to work within a dynamic team

Please send your resume not later than 28 December 2010 to:
PO BOX 12 Muara Taweh 73801, Kalteng
or by email to: recruitment@borneo.co.id

Lowongan Finance Staff Fresh Graduate di PT Hasil Bumi Kalimantan

We are a group of growing coal mining company and beyond are seeking highly motivated and ambitious individuals to support the company operation.

Available position now is:

JR. FINANCE STAFF

Requirements:

* Bachelor degree in Economic Studies, majoring in Finance
* Fresh graduate is welcome with GPA min 3
* Max of age 25 years old
* Excellence in computer ( MS Office )
* High initiative, team player, active and good communication.
* Position will be based in Jakarta

If you are the right person for the above position, please send your professional resume in English, recent photograph (is a MUST) and contact telephone number to :

HRD DEPARTMENT
PT. HASIL BUMI KALIMANTAN
Grha Baramulti Lt 5
Jl. Suryopranoto No.2, Komp. Harmoni Blok A-8
Jakarta Pusat 10130

or you can send it to: aprilina_h@hbk.co.id

* Closing date is January 5, 2011

Lowongan Management Trainee, S2 Peternakan, Perikanan, Biologi, Teknologi Pangan di PT Sinta Prima Feedmill

PT. Sinta Prima Feedmill adalah produsen pakan ikan dan unggas terkemuka yang terus berkembang menjadi perusahaan terintegrasi di industri peternakan dan perikanan.

MANAGEMENT TRAINEE

Persyaratan :
1.Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun
2.Pendidikan S-2 Peternakan / Perikanan / Biologi / Teknologi Pangan / Kedokteran Hewan
3.IPK minimal 3.50
4.Mampu berbahasa inggris baik lisan maupun tulisan
5.Menguasai aplikasi komputer (Ms. Office & Internet)

Bagi yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan surat

lamaran beserta pas photo terbaru ke:

HRD Manager PT. Sinta Prima Feedmill
Jl. Sulaiman No. 27A, Slipi Jakarta Barat 11480
atau melalui email ke:
henny-nuraini@sintafeed.com

Lamaran diterima paling lambat tanggal 10 Januari 2011

"Garuda" Menang, SBY Girang

Presiden Susilo Bambang Yudhoyono atau SBY memuji permainan tim nasional (timnas) Indonesia ketika melawan Filipina dalam laga pertama semifinal Piala AFF 2010 di Stadion Utama Gelora Bung Karno, Senayan, Jakarta, Kamis (16/12) malam. "Bagus, saya lihat kombinasi menyerang dan bertahan," kata Presiden Yudhoyono usai menyaksikan pertandingan tersebut. Tim Merah Putih mengalahkan timnas Filipina melalui gol tunggal Cristian Gonzales .

Menurut Presiden SBY, timnas sangat disiplin mempertahankan gawang dari ancaman kesebelasan Filipina. Namun pada saat yang sama, "Skuad Garuda" tetap bersemangat saat menyerang. "Tim kita cukup agresif," kata Yudhoyono, sambil tersenyum. Presiden berharap timnas Indonesia bisa mencetak lebih banyak gol dalam pertandingan berikutnya.

Presiden Yudhoyono terlihat girang selama pertandingan berlangsung, terutama setelah pemain sepak bola Timnas Indonesia, Cristian Gonzales mencetak gol ke gawang Timnas Filipina. Presiden bersorak sambil mengangkat tangan setelah gol tercipta melalui sundulan kepala Gonzales.

Sorak sorai ribuan penonton menambah riuh suasana. Bersamaan dengan sorak sorai itu, Kepala Negara beranjak dari tempat duduk dan kemudian berdiri sambil membentangkan syal bertuliskan kata "Indonesia". Presiden Yudhoyono mengangkat syal itu sekitar lima detik sambil terus tersenyum lebar. Hal itu mendapat sambutan meriah dari para penonton.

Gonzales mencetak gol ke gawang timnas Filipina pada menit ke-32. Pemain naturalisasi itu memanfaatkan bola lambung dari sektor kanan lapangan timnas Filipina. Gonzales yang berjuluk El Loco mencetak gol melalui sundulan kepala setelah bola lambung itu gagal diantisipasi oleh penjaga gawang Filipina, Neil Etheridge.

Presiden bersama Ibu Negara Ani Yudhoyono tiba di stadion sekitar pukul 18.30 WIB. Presiden mengenakan kemeja berwarna merah-putih, sedangkan Ani Yudhoyono mengenakan jaket dengan warna yang sama.liputan6

Synovate Buka Lowongan Kerja Receptionist, HR Executive Desember 2010

Synovate is the world’s most dynamic and passionate global market intelligence and research company full of curious people who continuously stretch the definitions of conventional research . The company operates across 5 continents, in 52 countries and 24 time-zones. We seek smart, curious and suitably qualified people for the following position :

Receptionist

Duties and Responsibilities:

* Answer all incoming calls and handle caller’s inquiries whenever
* possible.
* Re-direct calls as appropriate and take adequate messages when required.
* Greet, assist and/or direct visitors.

Job Requirements:

* Female.
* D3 in any degree
* Excellent Ms. Office (Office & Excel)
* Friendly & pleasant personality
* Fluent in English (spoken and written).
* Good interpersonal and Communication skills

HR Executive

Requirements:

* Fluent in giving the tests in the recruitment process
* Detail / perfect type
* Having skill in arranging training schedule, speakers, vendor training and reminders to the implementation of training
* Used to manage employee data base
* High initiative
* S1 from Management, Psychology
* GPA min 2.5
* Fluent in English (oral & written)
* Age between 25-29 years
* min 2 years work experience in the field of HR

Please send application and comprehensive CV (with photograph) mentioning either Quantitative or Qualitative in your email subject to :
recruitment.indonesia@synovate.com
Only short-listed candidate will be contacted

PT Anta Tirta Kirana Buka Lowongan Administrasi, QC Laboratorium, dan Teknisi

URGENTLY REQUIRED

PT. Anta Tirta Kirana, a Manufacturing and Trading Company is seeking highly qualified professional candidates to join our team as:

ADMINISTRASI

Persyaratan

1. Wanita, Single, usia max 24 thn
2. S1 Komputer
3. Menguasai komputer (Office, excel, power point, access)
4. Aktif Inggris (lisan & tulisan)
5. Teliti, gesit, rajin & mau belajar
6. Domisili Jakarta barat
7. Bersedia ditempatkan di area pabrik di Cengkareng

QC LABORATORIUM

Persyaratan

1. Pria/wanita, usia max 30 thn
2. S1 Teknik kimia
3. Aktif Berbahasa Inggris (lisan & tulisan)
4. Pengalaman min 2 tahun dibidang sama
5. Akan bekerja di bagin lab
6. Bersedia ditempatkan di area pabrik (Jak-Bar)
7. Mempunyai network dengan lab lainnya (baik professional lab di Indonesia maupun diluar negeri negeri)
8. Pengalam dasar menganai plastik

SALES PLASTIK

Persyaratan

1. Pria/wanita, usia max 35 thn
2. Min S1 dari universitas terkemuka
3. Aktif Bahasa Inggris (lisan & tulisan), Mandarin diutamakan
4. Pengalaman min 2 tahun di posisi yang sama
5. Bisa bekerja dibawah tekanan
6. Mahir computer (Ms. Office & lainnya)

TEKNISI

Persyaratan:

1. Pria, single, usia max 30 thn
2. D3 Mechanical Engineering
3. Aktif Berbahasa Inggris (lisan & tulisan)
4. Mengerti listrik arus menengah & arus lemah
5. Mengerti membaca wiring control & PLC
6. Mengerti service elektronik (component)
7. Mengerti memperbaiki mesin diesel/genset
8. mengerti mechanic, bubut, las dan milling
9. Mengerti fungsi dan nama spare part/tool yang digunakan
10. Loyalitas tinggi
11. Sabar, ulet, teliti dan mau belajar
12. Bersedia ditempatkan di area pabrik(Jak-Bar)

Kirim CV dan lamaran ke:
HR Departement
PT. Anta Tirta Kirana
Green Garden Blok Z4 No. 26
Kedoya Utara, Kebon Jeruk
Jakarta barat 11520

Info Lowongan IT Developer, Network Administrator, Business Analyst di PT Puninar Jaya

PT Puninar Jaya - Puninar Group is an affiliated company of Triputra Group. We are foremost and experienced integrated logistics company; which our main businesses are warehousing, land transportation, custom brokerage, and forwarding. We are looking for qualified candidates to fill vacant position as below:

IT Developer

Responsibilities:
Job purpose of software developer is Responsible for writing and coding individual programs from specific requirements.

- Write, modify, and debug software for client applications.
- Use source debuggers and visual development environments.
- Write code to create single-threaded or user interface event driven applications, either stand-alone and those which access servers or services.
- Test and document software for client applications.
- Interpret written business requirements and technical specification documents.
- Perform coding to written technical specifications.
- Investigate, analyze and document reported defects.
- Perform maintenance programming and correction of identified defects.
- Create, document, and implement unit test plans, scripts, and test harnesses.
- Create and maintain technical documentation using defined technical documentation templates.
- Performs related duties as assigned.

Requirements:

- Demonstrable experience understanding requirements specifications for Information Systems.
- A proven track record in Software Development using Oracle Developer OR Java technology OR Microsoft .Net OR PHP Language
- End to end experience of the project lifecycle
- Proven experience interacting directly with end users.
- Results orientated with good communication and interpersonal skills
- Bachelor degree in Computer Science, Business Administration or related study
- Male/Female, max 30 years old
- Has a good knowledge in Logistic services will be preferred
- Willing to work under pressure and with timeline
- 4 Full-Time positions available.

Business Analyst

Responsibilities:
To analyse, document and propose solutions for large and/or complex business areas and to prepare functional specifications.
To assist in the preparation of user and system test plans:

- Collecting, understanding, and transmitting the business requirements for the project, and translating these into functional specifications and detailed test plans.
- Analyze and document business processes.
- Document workflows and results of business analysis and obtain sign-off from client on the specifications.
- To provide the link between the customer, development team and any third party regarding software functionality, throughout the development lifecycle
- To design and execute the test scenarios and test scripts.
- Day to day management of change requests in relation to the project plans to ensure agreed deadlines are met.
- Weekly reports to be produced for the project manager showing progress against outstanding milestones, status, resource requirements, issues, risks and dependencies.

Requirements:

- Demonstrable evidence of analyzing and documenting complex business processes.
- Demonstrable experience writing requirements specifications for Information Systems.
- A proven track record in Software Development
- End to end experience of the project lifecycle
- Proven experience interacting directly with end users.
- Results orientated with good communication and interpersonal skills
- Bachelor degree in Computer Science, Business Administration or related study
- Male/Female, max 30 years old
- Has a good knowledge in Logistic services will be preferred
- Willing to work under pressure and with timeline
- Full-Time positions available.

Network Administrator

Responsibilities:
Responsible for the operation and administration of the company’s internal networks, servers, email and network security systems.

- Administration and maintenance of company’s internal systems.
- Configuration and set-up of all new server systems required internally for the company’s activities.
- Firewall administration and overall responsibility for company IT security.
- Administration of email servers for company-wide email.
- Provide telephone and desktop support to internal users.

Requirements:

- Good working knowledge of the following operating systems:Windows 2000 Server, Windows 2003 Server, Exchange, Citrix, Mikrotik
- Strong working knowledge of major networking components, network operating systems, data communication and basic computer hardware components
- Hands on knowledge of the procedures used in the installation, modification maintenance and repair of IT hardware and software.
- Results orientated with good communication and interpersonal skills
- Bachelor degree in Computer study
- Male/Female, max 30 years old
- Willing to work under pressure and with timeline

Please send your resume no later than 27 December 2010
to hrdpuja01@puninar.com cc budi.santoso@puninar.com
Please put the job position as email subject

Info Lowongan Staff Export di PT Miwon Indonesia Desember 2010

PT Miwon Indonesia is the PMA which was established in 1973. Its Prime commercial production is Dry Glutamic Acid (DCA) which went into production in 1976. Since 1978 the company succeeded in producing monosodium glutamate (MSG). MI-WON and Bio-Miwon is trademark used to market Monosodium Glutamate which serves as flavor. We are currently seeking:

Marketing Export Staff

Qualifications:

- Education : Bachelor Degree (S1)
- Age max. 30 years
- Experience 1-2 years in Export Marketing (manufacture)
- Active English (oral / written)
- Good communication skills (direct, email)
- Able to operate computer
- Domicile around Pulogadung precedence

Send your full resume and CV to:

PT. MIWON INDONESIA
Jl. Perintis Kemerdekaan No.1-3
Pulo Gadung – Jakarta 13260
or by email to: head-office@miwonindonesia.co.id

Lowongan Perawat, Apoteker, Rekam Medis, Laboratorium di Klinik Mata Nusantara (KMN) Desember 2010

Kesempatan Berkarir bersama Klinik Mata Nusantara

Dalam rangka pengembangan klinik, kami memerlukan:

A. PERAWAT POLI (PP) : Min. D3 Keperawatan
B. STAF REFRAKSI (SR) : Min. D3 Refraksionis Optision
C. APOTEKER (Apt) : Min. S1 Farmasi
D. ASISTEN APOTEKER (AA) : Min. SMF
E. STAF LABORATORIUM (SL) : Min. SMAK
F. SUPERVISOR REKAM MEDIS (SRM) : Min. D3 Rekam Medis

Syarat Umum :
• Memiliki interpersonal skill yang baik, mudah beradaptasi dengan berbagai perubahan dan pro aktif.
• Berkomitmen untuk memberikan pelayanan yang terbaik.
• Cepat tanggap dan memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik.
• Memiliki etika serta kepribadian yang baik.
• Bersedia ditempatkan di seluruh cabang klinik.
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun pada posisi yang sama (B - E).
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun pada posisi yang sama (F).
• Usia 22 - 30 tahun.
• Terbuka untuk lulusan baru.

Syarat Khusus :
• Diutamakan memiliki SIP untuk Perawat ( A )
• Diutamakan memiliki SIRO untuk Refraksionis ( B )
• Diutamakan memiliki SIA untuk Apoteker ( C )
• Diutamakan memiliki SIK untuk Asisten Apoteker ( D )

Silakan mengirimkan Surat Lamaran beserta CV dan pasfoto terakhir ke:

HRD PT Austindo Nusantara Jaya HealthCare
Jalan Arjuna Utara No.50 Kebon Jeruk, Jakarta 11510
Tuliskan kode posisi di sebelah kiri atas amplop
Atau dapat dikirimkan lewat E-mail ke:
recruitment@klinikmatanusantara.com
dengan subject : Kode_Nama pelamar, contoh : PP_Raysha Levina

paling lambat 27 Desember 2010

 
Informasi-Informasi Saja Copyright © 2009 - 2013, Designed by Bie Themes