Lowongan Kerja HR di PT. Astra Otoparts Oktober 2010

PT. Astra Otoparts, Tbk merupakan perusahaan manufaktur dan distribusi komponen otomotif yang memimpin pasar di Indonesia dan sedang ekspansi ke Asia dan Australia. Produk kami telah menyatu bersama kendaraan roda 2 dan roda 4 dengan merk ternama seperti: Toyota, Daihatsu, Isuzu, Mitsubishi, Suzuki, Honda, Yamaha, Kawasaki dan Hino. Saat ini bisnis kami sedang membutuhkan SDM terbaik untuk menjadi:

1. HR-Training and Education Section Head

Gambaran Pekerjaan:
Melakukan semua proses training dari need assessment, mendesain/membuat konsep training, implementasi, dan evaluasi.

Kualifikasi :
1. Sarjana Psikologi (S1) / Psikolog (S2)
2. Memiliki pengalaman dalam dunia training profesional minimal 3 tahun
3. IPK minimal 3,00
4. Usia tidak lebih dari 30 tahun
5. Memiliki motivasi yang tinggi, kepemimpinan yang komunikatif, dan mampu membuat serta mencapai target-target yang besar

2. HR-Planning & Development Section Head

Gambaran Pekerjaan:
Mengembangkan konsep-konsep people development Astra menjadi implementasi yang mampu menjawab semua tantangan bisnis.

Kualifikasi :
1. Sarjana Psikologi (S1) / Psikolog (S2)
2. Memiliki pengalaman di bidang HR-People Development minimal selama 2 tahun
3. IPK minimal 3,00
4. Usia tidak lebih dari 30 tahun
5. Memiliki motivasi yang tinggi, kemampuan analisis dan konseptual yang baik, serta mampu mengembangkan diri dengan cepat

3. HR-Industrial Relation Section Head

Gambaran Pekerjaan:
Mengembangkan konsep-konsep hubungan industrial untuk menjaga produktivitas kerja karyawan.

Kualifikasi :
1. Sarjana Psikologi (S1) / Psikolog (S2)
2. Memiliki pengalaman di bidang HR-Industrial Relation minimal selama 2 tahun
3. IPK minimal 3,00
4. Usia tidak lebih dari 30 tahun
5. Memiliki motivasi yang tinggi, kemampuan analisis dan konseptual yang baik, serta mampu mengembangkan diri dengan cepat

Kirim CV lengkap anda sebelum tanggal 23 Oktober 2010 melalui email ke:

recruitment@component.astra.co.id

 
Informasi-Informasi Saja Copyright © 2009 - 2013, Designed by Bie Themes