Produktivitas merupakan suatu aspek yang penting bagi perusahaan karena apabila tenaga kerja dalam perusahaan mempunyai kerja yang tinggi, maka perusahaan akan memperoleh keuntungan dan hidup perusahaan akan terjamin. Untuk meningkatkan produktivitas kerja perlu adanya tenaga kerja yang memiliki keterampilan dan keahlian bekerja, karena apabila tenaga kerja tidak memiliki keahlian dan keterampilan akan berakibat menurunnya
produktivitas dan merugikan perusahaan. Produktivitas dipengaruhi berbagai faktor, baik yang berhubungan dengan tenaga kerja itu sendiri maupun faktor-faktor lainnya, seperti pendidikan, keterampilan, disiplin kerja, sikap, etika, manajemen, motivasi kerja, teknologi, sarana, produksi, kesempatan kerja dan kesempatan berprestasi serta lingkungan kerja yang mendukung (J. Ravianto, 1986:20).
Produktivitas yang tinggi dapat dicapai jika
didukung para karyawan yang mempunyai motivasi dan lingkungan kerja dalam melaksanakan tugas dan kewajibannya. Motivasi dapat menimbulkan kemampuan bekerja serta bekerja sama, maka secara tidak langsung akan meningkatkan produktivitas.
Sedangkan apabila motivasi karyawan lebih tinggi tetapi tidak didukung lingkungan kerja yang nyaman untuk bekerja maka hasil produktivitas kerja tidak baik.
Berdasarkan teori tersebut di atas dapat diasumsikan bahwa dengan motivasi kerja berpengaruh pula dengan peningkatan produktivitas kerja karyawan, sebaliknya dengan motivasi kerja yang menurun juga akan berpengaruh terhadap penurunan produktivitas kerja.
Artikel Terkait
Insentif : Definisi, Tujuan, Jenis, Proses dan Syarat Pemberian InsentifPengertian Insentif :Menurut Heidjrahman Ranupandojo dan Suad Husnan (1984 : 1) :Insentif adalah pe ... Detail
Efektifitas Kerja : Definisi, Faktor Yang Mempengaruhi dan Alat Ukur Efektifitas KerjaPengertian Efektifitas Kerja :Efektivitas kerja terdiri dari dua kata yaitu efektivitas dan kerja. ... Detail
Stres Kerja : Definisi, Kategori, dan Faktor Penyebab Stres KerjaDefinisi Stres KerjaMenurut Anwar (1993:93) Stres kerja adalah suatu perasaan yang menekan atau ra ... Detail
Koperasi : Definisi, Tujuan, Bentuk dan JenisnyaPengertian Koperasi :Istilah koperasi berasal dari bahasa asing co-operation. (Co = bersama, oper ... Detail
Tahapan dan Model manajemen StrategiTahapan dalam Manajemen StrategiMenurut David (2006), proses manajemen strategi terdiri atas tiga ... Detail